，2016年3月从公司辞职，公司2015年绩效工资是5月份发放的，2015年我的业绩全部达标，如果没辞职应该会发放我绩效工资，但2015年并没有我的绩效工资。公司薪酬管理制度中，关于绩效工资有这样一句话“自动辞职、被解聘人员不予以发放绩效工资”，但未说明不发放的是新 ...
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公司突然通知降薪。1、公司未与我签订合同；2、公司有缴纳社保。3、工资表与公司薪酬管理制度基本工资有出入。我应该怎么维权？...
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我现在的公司每年年底都会发放十三薪，但去年底公司财政问题吧，十三薪拖到今年的3月底4月初发放，我3月16离职去新公司报到，公司的薪酬管理制度上有一条十三薪发放日时在册员工方予以发放，请问我还能拿到十三薪么？...
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月19日辞职，开始公司老板答应给予50%的工资，可是到了发工资的日子都一直没有给我，结果打电话一问公司给出了不满一个月的，公司不发工资，我和该公司签订了《业务员薪酬管理制度》：试用期1个月，只发工资的70%。他还规定：凡在本公司工作不满一个月的员工，公司有权不发 ...
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的工作能力和实际情况，可调整乙方的工作岗位和工作地点，并按调整后的工作岗位，依照甲方 的薪酬管理制度重新确定乙方的工资，但甲方支付给乙方的工资不得低于深圳市政府公布当年度最低工资标准，乙方同意并服从 甲方的调整安排。若乙方拒绝工作地点、工作岗位、调整后工作岗位的工资待遇 ...
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的工作能力和实际情况，可调整乙方的工作岗位和工作地点，并按调整后的工作岗位，依照甲方 的薪酬管理制度重新确定乙方的工资，但甲方支付给乙方的工资不得低于深圳市政府公布当年度最低工资标准，乙方同意并服从 甲方的调整安排。若乙方拒绝工作地点、工作岗位、调整后工作岗位的工资待遇 ...
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公司的劳动合同上写有：甲方按国家，工作所在城市的规定以及甲方内部的相关规定（如《薪酬管理制度》，《员工守册》等）给乙方办理有关公积金的开户及缴纳手续。这样写的是不是就是说有一金啊！我是外地的在北京打工，可是本地的都上这一金那，我问过老板他说外地的不给上，我不知道该怎么办了。望懂这个的朋友指点，谢谢...
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周六休息，也可选择其他时间休息）其余的周六都要上班而从未给予加班工资，只能当做贡献。今年1月份公司又擅自将工资组成部分中的“值班补贴”改为“额定加班工资”，请问这样是否违反薪酬管理制度，再说加班工资又能设为固定吗？我现在想辞工，另谋出路，不知基于上述情况可否向公司 ...
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我是2010年12月毕业的硕士研究生，于2011年3月初来公司报到，并签订劳动合同3年，试用期3个月。6月公司按规定给我转正定岗，11月初公司下发了新的《薪酬管理制度》，规定我必须再过九个月的见习期后才能转正，随即就扣掉了我10月份的奖金。之后8个月，我都 ...
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发改委、经信委、科技局等单位。 5、负责组织对中心各项经营管理规章制度的落实情况进行监督检查，负责监督指导下属及部门的工作，负责对下属 分别给予核定效益工资5000.00-10000.00元。 义务 1、自觉遵守国家法规和中心管理制度，全年工作250天，超工作天数每天补助30元 2、参加中心组织义务工 ...
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