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+15%)因为11月工资有点高,12月份公司没有任何通知我们就把公司之前规定的+15%的那个去掉了,说要调整工件的单价,当时公司领导口头说好几天内把新的工价单 月7号的下午我们再去跟公司领导咨询工价问题,他们答复还是没有确定下来,我们几个觉得有点生气就停工了半天,第二天上班去的时候告知我们这几个开 ...
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销售业绩不好,通知12个人回公司开会,12月29号开会,老板处处刁难,会议让把话说完,不欢而散,下班时间部门领导口头通知叫我不用来上班了,晚上微信问人事怎么结算工资 1月1号的,而且1月9号开始我的工作软件已经失效,所有的打卡信息和日志清空,(我保留有上个月的几张截图),9号微信问公司市场部人员, ...
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,2016年10月入职.因为我独自抚养孩子(孩子今年7周岁),上班时一直带着孩子留宿服务中心.当时部门领导安排办公楼一房间给我孩子睡觉.我感激不尽!现在部门领导更换,已书面通知我2019.3.15前小孩搬出服务中心,上班能再带孩子留宿公司.口头劝我自动离职,要不就公司以违反公司安全办公室要求及 ...
//www.110.com/ask/question-14019802.html-了解详情
月23,本人请婚假,人事让我第二天带结婚证办理,结果第二天就口头通知辞退,后要求出具书面证明,一直肯。本人去劳动监察投诉,调解过后愿意出具,但是写我自己辞职,员工意见我写了同意,是公司单方面解除劳动合同,现在又以领导肯盖章为由,让我将意见改为保留意见,请问这对我申请 ...
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工资1500元。因为多次在上班时间睡觉,单位领导发现后给予口头警告,希望李某能改正,但李某却依然我行我素,最终在2008年12月22日公司辞退,12月份工资支付1100元,2008年12月23日离开工厂。现在这名保安要求我公司支付他所有的经济补偿金、赔偿金、代通知金和双倍的工资 ...
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今年5月初单位副经理口头通知辞退,理由是单位效益不好。我还在哺乳期,到今年11月份才到一年。辞退后我一直要求单位出具书面的辞退文件,但公司一直给盖章,到了6月底,公司又叫我7月份回去上班,说是领导研究了劳动法,如果这时候辞退我公司算是违法了,他们怕承担责任给 ...
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的空白劳动合同且合同没有给我,今年8月份部门领导口头通知我们客服部从青岛搬迁至大连办公,我家庭在青岛能去,公司又要求我去电销部工作我同意,并向 多次询问都推诿,一直等到下班时间有个工作人员拿了个通知书上面内容是说让我去另一家公司上班,标注公司在崂山区,我家在李沧区离我家很远,工作人员说去就算旷工 ...
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您好!我是一名受压迫的公司员工。此公司擅自给我调岗后,想逼我离职,原是上六天制,现口头通知让再周末加班(工资每月少近2000元 我,现又利用员工休假调动位置及更换电脑,限制我使用电脑的权限,并电话通知员工不用再与我沟通工作事宜,上班不可上电脑不可做其它事,并限制员工与我沟通,完全孤立了我。 想请问 ...
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10月1日口头请假回家,到10号领导已经批准,10号没有按时回来,14号正常上班,10-13之间与领导电话沟通过,现按4天旷工将我辞退,已经收到公司下的辞退通知2010年5月份入职,公司应该给与我补偿...
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我是一名刚走上社会工作的 小青年 目前在广州市一家娱乐休闲会所上班当服务员 已经工作快两个月了 准确来说是将近50天 但是现在由于自身的某些原因和家里的原因想 用来辞职的辞职书 但我一个月以前也和公司的一位领导口头上说过我要辞职的事当时他给我的答复是辞职书可以给你 但会批你 也没权利批 但是我在网上 ...
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