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. 在2013年11月20号老板的家人来当经理,经理上任第2天就开始开除员工,我是第3个开除的。也就是2013年11月26号,没有原因,就是你不用来上班 就没签过合同。2013年11月28号我去开支,老板说我的工资开不了。借口是需要对账。等对完帐才开支。在10月份的时候服务员不够,我利用我休息的 ...
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老板就一直拖着不,我该怎么办老板店里的生意本来就不好,而且是红不让我干了,我并没有去店里闹,我是开除的,要是去劳动监察局投诉,多久才能要回工资呢...
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因为睡觉过头了.上班打卡而迟到几次突然开了.因身上带的钱也花完了,我去结工资,老板工资要=下个月20号员工发工资一起.我想知道象这样老板开了.[店了也没有规定迟到就要开除人]工资是不是可以当天结算我上班43天.没有签什么劳动合同....
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公司以不能胜任那份工作开除,当天不发给我工资,说按公司正常结算工资日结算,在那个单位工作6个月也没有和我签定劳动合同,3个月前公司转让了,在新老板那做了2个月,没我书面开除凭据,一个月来也没有叫我去做任何交接,结果现在以老板自己有东西丢 ...
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在新老板面前说我是因为忘恩负义、开私单、牺性公司利益出卖项目发现开除我的,而且威胁他(原老板),结果可想而知,,实在是气啊。。。。。 甲方: 和公司一切债权、债务已清; 6.乙方声明签此协议和收到本协议款项后表明和公司没有经济纠纷、劳动补偿、劳动报酬、福利待遇等任何本协议以外的要求;之后由乙方提出 ...
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后也就是5月4日-6月17日,由于老板秘书有事请假一个月老板就让我跟他交接工作暂时做秘书一个多月,后来这一个月的工资是以设计师助理的工资算的。 交社保还有我是在6月中开除公司还有没有义务继续帮我交6月份的社保 2.离职证明公司应该要以怎样的叙述表达才合理,希望各位律师能我意见,为我争取合法利益, ...
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你好,我是吴江林瑞物业的一名保安,因为值班睡觉开除,我们公司规定是值班睡觉扣200,但是老板开除我确一分钱不工资一共是2个月的,来上班时并没有签任何劳动合同的有关程序,但是我有人证,不知怎么向他索要工资,特向你咨询...
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在厂里上班,老板我调工作岗位降薪我不同意,开除,算好的工资现在,也没有。...
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在厂里上班,老板我调工作岗位降薪我不同意,开除,算好的工资现在,也没有。...
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在厂里上班,老板我调工作岗位降薪我不同意,开除,算好的工资现在,也没有。...
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