在商志卖衣服。试用期一个月。已经过了试用期二个月被解雇可以赔偿吗...
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我在一个私企里工作，试用期三个月，在试用期结束前12天被解雇了，这合理吗？...
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入职一个半月才签订合同，试用期为三个月，试用期未满被解雇，有没有赔偿金，合同上签订的日期属不属于证据，个人签字处的日期为一个半月后的日期，...
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试用期为三个月，一个半月后签约合同，试用期还未满被解雇，有没有赔偿金...
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没犯错被解雇，工作过了试用期，能能拿到试用期的工资吗...
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企业已与员工签订劳动合同试用期为三个月，试用期未满的时候员工被解雇企业是否应当经济补偿...
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在没有签订劳动合同的情况下，自己辞职和被解雇，有什么区别，到目前为止，我在这家公司干了七个半月，前一个月试用期，但试用期过了夜没有签订劳动合同，除了约定的工资和餐补，其他的什么福利都没有，我想问下：如果自己辞职和被老板解雇，那个损失比较大？双倍工资和社保这些东西有没有工种或户口之类的局限的？...
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在这个厂工资2个多月了，今天被解雇，主管让我下午去领工资。下午到老板那问工资的事，他让我在员工发工资的时候再给我。问题是我要回老家了，还有就是当初应聘时候说的是试用期一个月。合同也没给我签，请问我现在要怎么办？ 试用期后被解雇有辞退金吗？...
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我与人力公司签订了三年的劳动合同，然后人力把我委派至某公司的某岗位工作，试用期半年，但是人力与该公司只签订了一年的外包合同，因此现在我没班上了待业中。公司后来 报到旷工三日。我想问就这样在没有任何沟通的情况下被解雇了我能争取到赔偿吗？（我与公司签订的合同上写了要服从岗位调动）。另外半年的试用期合理吗？...
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工作5个月，其中实习期：4个月*3000元，试用期：1个月*3500，还有一个月转正就把我解雇了。 赔偿标准：3500元 我想请问下这个合理吗？社保只有试用期一个月有。签的离职合同是“自离职”，但是我是被解雇...
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