的时候，班组领导要求我上夜班干油漆工，并且没有改签劳动合同。一直干到2009年4月5日我因为油漆中毒被送到了医院救治。后经有关部门鉴定我为七级伤残《职业病白细胞减少症》！我想咨询一下这样的劳动合同是否有效？急 急 急...
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公司干部的薪资待遇分三部分(底薪+绩效+职位津贴)，订立的劳动合同上面薪资待遇只说明底薪多少,公司说是对外的;签合同时另外还签一张薪资单，上面注明了底薪、绩效、职位 是分开发的，底薪是每月15日前发的，另外的是月底才发的，但都没发工资单，想问一下公司订立这样的劳动合同算不算“使对方在违背真实意思的情况 ...
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我签了3年的劳动合同，约定试用期6个月，虽然递交过转正总结，也没有通知我转正了，但是总共工作了14个月后，公司以未通过试用期为由解除劳动合同，这样的话，我的赔偿包括哪些呢？是否可以认为用人单位事实上造成了整个工作期间均处于试用期，这样的的行为是违法约定试用期的行为？...
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在单位修改的管理条例之前签订的劳动合同，这样的劳动合同是否要按新的公司管理条例实行？...
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。第二次签的是项目合同，没有具体是截止日期，项目结束合同就结束。现在项目结束了，公司准备和我续签合同，这已经是第三签合同了。但是公司这次还要和我签固定期限的劳动合同，人事说签项目合同那次不算。请问是这样的吗？请问项目合同属于固定期限的劳动合同吗？我是09年进入现在的公司的。谢谢 ...
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我的劳动合同09年11月30日到期，现在公司才和我续签，但是要求我将续签时间填写为09年12月1日，公司这样做合法吗》我可以不按照公司要求填写，直接填写实际签署日期吗？劳动法不是有规定，超过1个月公司没有通知续签可以要求 ...
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我在滨州，想咨询一下，公司的劳动合同中有具体的工作岗位，但下面有一条，根据工作需要，可以调换我们的岗位，请问如果公司经营状况不好，他们可以随意 合同到期，公司要我们续签期限为五年的固定期限劳动合同，新合同删除修改了大多数对劳动者有利的条款，增加了对劳动者不利的条款，其中有这样两条：第四条，甲方根据公司 ...
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我进公司快一个月了，公司是自然人独自，但是公司的营业执照刚办下来，又立马把法人辞退了，现在来了新法人，但是没有进行变更，公章也没有刻，公司想用原法人身份证复印件刻公章给我签订劳动合同，请问，这样的劳动合同有法律效应吗？如果我签署了劳动合同公司立马辞退我，我要怎样维权？如果我签了劳动合同 ...
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我与公司签订了一份5年的劳动合同，当初已经约定了具体的工作地点和工作内容，但在去年，公司提出要变更劳动合同中的工作地点和工作内容，重新签订 岗位的工作，变更为：乙方同意甲方根据工作需要安排或调整工作地点和工作岗位。 请问，这样变更后的补充协议是否有效，如果有效，是否意味着乙方必须无条件服从甲方的工作 ...
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公司签订的劳动合同中，没有明确标示出工资数额。不知这样的劳动合同一旦出现劳动纠纷，可以作为法律依据吗？合同是否有法律效力，还是有部分效力，薪资部分无效？特此请教律师有没有单独的试用期协议？单位如果流动性大的话，避免签订劳动合同带来的繁琐事务，又能保证劳动者的 ...
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