本人于08年7月毕业于成都一所大学，毕业后一家公司来学校招聘，我就进入这家公司上班，当时进公司的时候签了个实习培训协议书，时间是从是08年7月9 和我续签劳动合同，当天因为我有事情需要请假而公司不给批准我一气之下写了辞职申请书并递交给经理，由于我没有签劳动合同，他们也不能挽留我，就签字同意我的辞职申请 ...
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月份进入一家外资企业工作，进入一个多月转正签了劳动合同后发现自己怀孕了，过年在家里发现有先兆性流产，所以年后我跟老板请假多休息一段时间，老板同意了，说什么时候身体好了可以上班给他信息,但是昨天我收到公司催促上班通知，说我3月5号到12号旷工，违背了公司制度，要求我16 ...
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我自2013年4月15日进入该公司，职位人事部考勤专员，试用期3个月第一次合同签订3年，2016年4月15日签订第二次劳动合同至2017年4月14日但第二 赔付，原本公司的加班情况要么是加班不算你加班，要么是给你相同时间的调休不管什么时候加班，加多久就调休多久，没有1.5倍，2倍，3倍的说法，☆请问我 ...
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训风险保证金贷款”。另外该费用在两年劳动合同期内，如甲乙双方合同未解除，乙方无需承担。 今天给我们贷款的第三方机构给我们打电话确认的时候问我有能力偿还吗？我就反问 中间是否涉及到法律相关的东西？ 据说上一期在这里的学长也是全部给卖到了外包公司，他们什么都不做，赚取差价。 我现在很迷茫，不知道该怎么办。...
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我2011年通过事业单位招聘进入单位，为临时聘用人员，2011年签订一年劳动合同后再没签过，直到2015年5月单位将我们交给人力资源公司统一管理，我们与人力公司签订了合同。现在我离职，原来2012年---2015年未签合同的时间段有没有双倍工资？如果有，那这个标准应该是什么时候的工资两倍...
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、自2012年12月17日入职公司至今公司未与我签定劳动合同（目前在职） 我可以申请劳动仲裁要求赔偿吗？ 2、目前我在孕晚期阶段，申请仲裁后，如果胜诉还能在公司继续 ，哺乳假等）吗？ 3、我是从公司刚开始成立就入职的（公司只有三人，目前进入正轨有60多人），当初入职的时候没有明确我的岗位和职责，公司的 ...
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本人于1月3日进入公司担当司机职位。于3月18日被告知不适合公司，被辞退。本人接受。但是，之前长时间的加班（早上接老板到公司，晚上跟老板去应酬， 的行为），但是，我听朋友说，入职后是必须签劳动合同的，请问这个应该是怎么操作才对？ 4：我加班的，如果以加班费算，是以什么为标准？是以小时补偿，还是以补休 ...
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2011年5月12日，被应聘进入育才苑上海公司 担任数学老师（同时兼任物理老师）。2011年在5月18日签订了一式两份劳动合同，可是公司扣下了劳动合同，以 以前同事，他们均发了6月份工资。因为我没有劳动合同在手。但是我有在育才苑工作的凭证，就是上课的时候，学生签的上课课时凭证。并有育才苑的盖章。同时， ...
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理由不发，现在我也实在没办法了，只要拿回工资，但是因为公司没签合同，如果要申请劳动仲裁的话需要收集点什么资料啊？公司没有公章，除了工资什么保险啥的也没给买，发工资也是通过支付宝，我现在有的资料是，从进入公司后拍的视频，工作时候拍的视频，支付宝发工资的记录，跟老板的微 ...
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再一次的发生，也没说要扣钱罚款什么的；当时在任职两个月左右，公司告诉我转正了，可并没有叫我去签劳动合同，而且福利上也基本没什么改变，甚至没有社保 但他们因沟通原因还惊动了派出所民警到场协调，协调后说是7或8月底付清。但实质情况我也不清楚，总得来说，那个客户在今年1月份的时候直接带人冲到了公司，要强行拿 ...
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