面积为两分的宅基地，如有特殊情况也可以采取一事一议。 当时拆我们家的房子时间是2007年9月份，拆迁安置办法上分宅基地的时间截止2007年12月份进行 的，在集体修建过程中由于资金的问题，工程延期了很长时间，一直到2010年10月份才统一修好，然后才开始分的宅基地。 基本情况就是这样，我的疑问就在以下 ...
//www.110.com/ask/question-440938.html-了解详情
租客顺延交费即可。11，12月份的物业费我们自己交了，这两天房东让我们把之前他交的5到10月份的补给她，还说顺延交费就是我们签了十个月的合同，就得交十个月的物业费，不管我们以后住到几月份，必须交够了10个月的物业费。但是合同上不是这么写的，只写了顺延交费，我们用把这个钱给 ...
//www.110.com/ask/question-14944416.html-了解详情
今年10份进了一家机械厂，11月份月底发10月份的工资，就十多天工资当时我也没有算。后来听里面的同事说，这个老板很黑。本来12月30发11月份工资拖到1月10日 按进厂时说的价格补，出尔反尔。这几天我就没去上班，他说要按旷工算，请问这个合理吗？)1月份工资他说拖到明年再发。)请问我该如何讨回工资？？？...
//www.110.com/ask/question-13903734.html-了解详情
在工厂上班，2017年10月11日辞职，结算工资时，10月份的国家法定假日4天不予计算，只算了10月份5天出勤，而且9、10月份工资还不给，（其实到现在为止8月份工资也还拖欠未付），我应怎么样维权最好？...
//www.110.com/ask/question-11952347.html-了解详情
您好，我是10月份休病假，11月份因为病情不能继续回去上班所以像公司提出离职 您好，我是10月份休病假，11月份因为病情不能继续回去上班所以像公司提出离职。公司需要我个人承担10月和11月份的全部保险，包括企业上交的部分。请问这样合理吗...
//www.110.com/ask/question-9714198.html-了解详情
至7号为国庆节放假，8号周六9号周日上班，11号至14号正常上班。）老板说10月份正常（即是不离职）是要上18.5天（平时周六是上班半天的），离职了则用工资数/18.5*7（实际上班天数），请问这样算是否合法？谢谢！...
//www.110.com/ask/question-9708460.html-了解详情
我9月份上了一个月，10月份上了半个月，但是10月份有3天没去上班被打自离了，请问我还能拿到9月份的工资吗...
//www.110.com/ask/question-9335725.html-了解详情
两个月，是10月份入职，每个月的20号开工资，应该是11月20号给我开10月份的工资，可是一直拖着没有开，并且我在入职的时候就已经怀孕，只是自己没发现， 就给我办理了离职，我流产的时候已经满4个月，在12月20号给我开了11月份的工资，10月份的工资一直没有开，在1月20号给我开了10月份的工资，可是 ...
//www.110.com/ask/question-6048884.html-了解详情
您好，我公司10月国庆放假从1号到7号共7天。其中10月6号（9.28调休）与10月7号（10.11调休）的。本人9.28号有上班，但我从10月8号开始请假到了11月份才上班。请问我10月份的工资该怎么算？注：本人是领月薪的。可是财务的说我10月份没有上班， ...
//www.110.com/ask/question-3041290.html-了解详情
并没有提前一个月通知，之后协商11月一号之前我们搬走押金4000元如数退还。我于10月28日已经搬走，现在房东要求扣除800元的押金。是否合理。关键是从2010年到 年4月份刚刚涨过价格，应该一年后再做涨价，但是不到半年10月份就又要涨价。 房东的理由是我们租期到期了我还在那住到28号才搬走，然后必须 ...
//www.110.com/ask/question-2028982.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务