仲裁字（2012）民事判决书，提出诉讼。 请求事项1、判令被告与原告之间的解除劳动关系无效。2判令被告与原告签订无固定期限合同。3判令原告与被告在册 止之日的双倍工资。5被告承担诉讼费 事实和理由 一、被告与原告终止劳动合同违法，劳动合同终止手续应确认无效 1、原告本人没有签字，这一点被告在仲裁庭中也 ...
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年8月18日进入（江阴市）企业工作至今，单位直至2012年7月1才与我签订劳动合同和为我交纳社保，其中2012年5月18日我调至销售部工作。现在公司以 6月30日的双倍工资。是否合法？ 二：公司的这份合同是否违法？我是否可以依据违法内容提起仲裁，解除劳动关系？ 三：如果我可以通过仲裁，合法解除劳动关系 ...
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您好： 我2010年5月末入职，到目前2013年1月末公司找我提出解除关系， 我们公司所有员工都一直没有未签订劳动合同，但是保险是在入职后3个月上的，就是 想问下： 1、此种情况下，我是否可以得到3个月工资的解除劳动合同的经济补偿？ 2、听说未签订劳动合同，可以获得双倍工资是什么概念？是说上面1的情况 ...
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:30左右主任通知我说我中午干活去晚了把我开除,8月17号上午去公司领取了理由为试用期不合格解除劳动关系证明书,并未对我做出任何赔偿。我被 ,劳动仲裁不受理了? 2.如果仲裁受理我的申请了,我可以主张公司违法解除劳动合同无效恢复我工作,承担我工伤期间的医药费,看病和申请工伤认定鉴定来回的交通费,补缴我 ...
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在去年1月份的时候，A公司的经理拿了一份B公司的劳动合同给我，让我签。合同上有没有写要缴保险，而且在解除劳动关系那一栏中写着：派遣乙方在A公司工作，若A公司不再 缴保险，B公司说我不属于他们公司的人，还需要重新入职，才能再办理保险，我想问一下，我开始签的劳动合同是否是无效的？A公司这么做是不是违法的？...
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一直跟我说要调到华东的分公司去。在我上班期间，公司一直都没有跟我签订劳动合同，公司其他同事也没有人签，有的做了一两年也是这样。 本法第47条规定的经济补偿标准的两倍向劳动者支付赔偿金。 要求双倍赔偿违法解除劳动关系的经济补偿金（工作年限不满半年经济补偿金按半个月计算） 2x1800/2=1800 三 ...
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用人单位让劳动者与B公司签定劳动合同，社保缴纳单位是A公司，却安排在C公司上班，最终C公司解除劳动关系。 请问： 一，用人单位这样做是不是属于违法? 二，劳动者与B公司并不存在事实劳动关系，那么，与B公司所签劳动合同是否具有法律效力? 三、能否以社保交纳是A公司，但没签 ...
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,被湖南大雁借壳上市,原轻骑股份公司要求员工将劳动关系平移到新成立的新公司,生产经营的项目都没变,但因对新公司没有信心,我不同意平移,可是一直在新公司 湖南天雁的名义要求与我们解除劳动合同.依据是由于劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使劳动合同无法履行，他们这样做违法吗?我只能得到每工作一 ...
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的官司，在西青法院的一审判决中，我胜诉了，证据充分证明了当事企业与我违法解除劳动关系。当事企业不服上诉到一中院，在对方没有提供任何新的证据前提下竟然大胆 上都说不过去，退一步讲即便我与别的企业建立劳动关系，经过公司批评教育，拒不改正的才允许与我解除劳动关系。难道法官是傻子，还是装傻。简直就是张冠李戴， ...
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的官司，在西青法院的一审判决中，我胜诉了，证据充分证明了当事企业与我违法解除劳动关系。当事企业不服上诉到一中院，在对方没有提供任何新的证据前提下竟然大胆 上都说不过去，退一步讲即便我与别的企业建立劳动关系，经过公司批评教育，拒不改正的才允许与我解除劳动关系。难道法官是傻子，还是装傻。简直就是张冠李戴， ...
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