六个月后做手术修复疤痕.住院期间的工资单位均一分无少地照发.现在单位要我写一份对于赔偿问题的个人诉求.我因个人原因准备辞职.我想问: 1\我的赔偿费用中 的索赔问题,如果不理会,我是否可以起诉?我与现单位的劳动合同已于10月9日到期,现暂未续新的劳动合同,便仍在岗. 4/我准备在我的个人诉求中写明索要 ...
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您好，我想咨询一个关于劳动方面的问题。 我在一家日资企业上班，09年8月入职，合同签了3年零1个月，到明年9月到期，在公司的职位是部门 为威胁，此举公司老总、人事经理都知道。此举是否违法，我是否可以以此为由单方面解除合同，并要求赔偿？？有书面资料（E-MAIL原文）为证。 2、如果以上论证成立，我是否 ...
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关于劳动纠纷，请求法律界人土解答： 我的合同到期了，公司不与我再续合同。本来公司应该要赔偿我两个月经济损失的，但我被公司抓到了把柄 。 2.公司离宿舍步行有30分钟的路程，在这里做工都需要自备自行车。 3.公司签订的合同，有时候会单独私自更改后再让员工重签。 4.员工工资低的有1200，高的1900. ...
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日公司要求与我终止劳动合同关系，合同是11年4月30日才到期，同时公司出示一份“离职协议”让我在上面签字，上面写明的经济赔偿条件，我个人认为公司 享受失业保险待遇的权利经过公司与社保沟通以后公司给予我上述答复，我已查询天津市关于失业保险的条例，其中并未说明此点，那里面的条件我全都符合，他们为何这样告诉 ...
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公司老板恶意一直拖欠员工工资7个月；劳动合同于2017年6月30日到期，到目前一直存在劳动关系，一直在任职，公司未续签劳动合同。目前公司被企业收购，已签订正式合同。关于经济赔偿和补偿问题需要咨询，谢谢！...
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4000，比去年月薪还多了500，但我不认为以后都会这样下去，所以依旧没有续签合同。 昨天公司出了新条文，单方面宣布我放假。提出月薪1720北京最低工资标准发放， 不会开除我，也没有赔偿；4、现在到手工资比去年月薪多，去劳动仲裁也没有用。 请问：1、公司的做法是否违法；2、合同到期之前未与我签署协议， ...
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本人从06年元月进入公司。，08年开始签订劳动合同，三次续签到16年8月31日。现在合同未到期公司从1月解除合同。每续签一次合同到期后作过一次补偿【两年一次合同，补两个月的工资】现在本人应得到怎样的赔偿。...
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部门做了2年，部门老大说由于质检QA不合格业务不熟悉要劝退我，但公司合同有一条表示“无法胜任者需再培训换岗，如果还不合格可以辞退”。本人目前情况完全不 公司的规定，想了解如果部门老大非要劝退是否可以拒接或者劳动仲裁要求合理的赔偿？现合同还有1年到期。还有一点忘记说了，2013年4月加入的公司当时合同为 ...
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被冷藏至今。请问，如果我提出辞职，是否能得到补偿？补偿金额是多少？如果是合同到期不续约，是否能得到补偿？补偿金额是多少？因为我的合同是无限期合同，如何界定合同到期时间？我们这批老员工，好多未和新公司法人签订劳动合同，如果解约是否能得到赔偿？ 谢谢...
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是2006年12月1日到目前外企公司上班,从事采购经理一职,试用期3个月,1年制合同.07年到期续约一年. 09年才底才续签订了无固定期 以通知书方式提出到9月底解除劳动合同. 我的问题如下: 1. 公司解除无固定期合同是否合理/合法, 是否能申请补偿, 如果有, 是几个月的赔偿呢? 2. 在08年到 ...
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