三方协议已经签订但没有日期限制我2010.10到公司实习，2011.08该签劳动合同，我没签，辞职了。请问：我不与其签劳动合同算违约么？三方协议中明确如何才算违约，违约金交给谁（哪一方）。不交违约金就不给档案，这个做法对吗？我该怎么办？恳求！！！！！...
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三方协议已经签订但没有日期限制 我2010.10到公司实习，2011.08该签劳动合同，我没签，辞职了。请问：我不与其签劳动合同算违约么？三方协议中明确 如何才算违约，违约金交给谁（哪一方）。不交违约金就不给档案，这个做法对吗？我该怎么办？恳求！！！！！...
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昨年和用人单位签了三方协议，几年3月到公司实习报到。但是因为一些问题，没有达成一致意见，所以未签劳动合同，现在要离职，但是用人单位要求要给三方协议的违约金。我都来报到了，还需要给违约金吗？...
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我今年7月份毕业，2010年8月份去某公司实习，签了实习三方协议，协议中写明违约要交3000元违约金，但是我们没有任何培训，实习补贴才300元，我想问一下，我如果提前辞职，是否要交违约金？...
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我和中介公司签的实习协议，但没有签三方协议，上面本身要求要签一年，但是手写改为 90天，我突然不想干了，需要违约金吗？...
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22年毕业，目前在公司实习。入职后发现该公司法定节假日不放，不允许连休，绩效考核不合理，且人事资源混。想提起离职，但是由于学校实习已经和该公司签订三方协议，并未约定三方解除违约金事项。我现在可以提出辞职吗？会对我以后有影响吗？...
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你好，我想请问一下，我是在校实习生，跟公司和培训公司签订了三方协议“顶岗实习劳动就业协议”，签订时间为一年，中途辞职会有违约金赔偿，但是现在公司不给我结算之前的工资，我应该怎样维护自己的利益。...
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还没毕业，签了三方协议，在读期间去公司实习了几天，协议毕业后入职。毕业后去了另一家公司，不赔合同上的违约金，有什么后果...
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18届毕业生与单位只签订了就业补充协议，没有签三方协议，实习一个月，如果违约得话需要赔偿违约金么？...
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18届毕业生与单位只签订了就业补充协议，没有签三方协议，实习一个月，如果违约得话需要赔偿违约金么？...
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