您好,我是公司负责行政工作的,公司员工的保险由我负责办理和缴纳。我公司有一女员工,2010年8月开始在本公司工作,2012年1月生育小孩,本来公司答应上社保,由于种种原因,生育保险没办成(养老保险一直按时缴纳),现在她要求公司赔偿她未能报销的生育费用及生育津贴共计1.3万(她生育期间的工资 ...
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保险购买应该只买一个月的,由于出错买了两个月了,现在通知我补交一个月保险费用,并威胁以后进入其他正式单位办理保险时,必须由他们放手,必须补交期间一切费用,我才能转办保险。 我想请问公司在员工没有申报要求购买保险时,公司这种做法合理吗?我是一个刚毕业的大学生,刚到一个新的公司, ...
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有可能是规避劳动法的手段,但因为觉得工资还可以,也就没考虑那么多了。 我一直以为是为A公司工作,在培训、安全考试、体检、办理银行卡时的工作单位里一直是写的A A公司签订的承揽协议说明我是在A公司的场地上班,但不是它的员工。A公司的律师还提交了C公司给我支付了工资的银行证明跟缴纳了工伤保险的证明。我在庭 ...
//www.110.com/ask/question-954996.html-
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有可能是规避劳动法的手段,但因为觉得工资还可以,也就没考虑那么多了。 我一直以为是为A公司工作,在培训、安全考试、体检、办理银行卡时的工作单位里一直是写的A A公司签订的承揽协议说明我是在A公司的场地上班,但不是它的员工。A公司的律师还提交了C公司给我支付了工资的银行证明跟缴纳了工伤保险的证明。我在庭 ...
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我公司员工,属于无规定上班时间的那种,(公司有事就来上班,无事就不用上班)在3月11日早上八点二十分左右在小镇上发生车祸,是自己骑车摔倒,造成大脑受到 公司没有任何人通知他上班,但其家人一直声称该员工是去上班.另该员工所骑的摩托车无驾照,行使证和保险.如果公司有责任,那又该怎样赔偿?谢谢.现在是否去 ...
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公司的一名员工,我说一下我在这个公司遇到的触犯劳动法的事情。我是这个公司刚开一个项目第一批进入到这里的,当时承诺是签合同,有保险,后来的确签 的底薪是1000元加500的绩效工资,1000元已经低于大连的最低工资标准,而且公司给定的任务量很高,不加班根本完不成,加班没有加班费。因为经常完不成,所以部分 ...
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我是2007年12月19日进入这家物流公司上班的,一直没买保险,2009年7月的时候公司让我们签了一份劳动合同,但是这份合同只有一联,当时我们 。在那一批签了合同的同事里,总部办公室的人员在2009年就买了,我们是属于分公司的,分公司的办公室员工在2010年的时候罢工了一次,所以也买了保险。公司在今年 ...
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听说在公司缴纳了保险还要干满两年,如果不满两年的还要把公司给员工交的那部分保险金还给公司,所以在工作满两年的时候没有缴纳。一直到2010年5月份才交的,在 【也就是2011年2月29号】辞职了,这时才交了10个月的保险。由于我是柜组主任在公司还有1万元押金,在今年的九月就可以领出来了,但是公司要给我抠 ...
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一份,试工期三个月后转正,未上保险,基本工资1300,现公司想辞退员工,1我应该收集什么对自己有利的证据,2公司辞退员工应给与多少钱的赔偿?补上的保险应 到什么部门维权呢?尊敬的律师朋友:我有问题要补充:首先我在这个公司之前从未上过保险,其次我签订的合同上写的是一年后上保险!有什么影响吗?还有公司和我 ...
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我是一个公司的员工,由于公司运转不好三四个月没有给员工开资也使得我们员工的 养老保险从2008年8月至今一直拖欠失业险也是断断续续没有交齐,我的劳动合同到2009年11月到期,因为原公司效益不好, ...
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