和补贴不合法、我不参与休息，但B单位不予理睬，请问原单位A是否有义务继续保证让我不休息或要求A公司或B给予经济补偿金辞退我呢？...
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合同过期两个多月后，现在公司问要不要续签，这种情况如果我不续签，可以要求公司经济赔偿金马吗？谢谢！...
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公司调动职位与合同上签订职位不同 ，协商不一致 ，公司要解除合同，从2013年11月工作到2015年9月，经济赔偿金该怎么计算，工作年限算两年赔偿两个月的工资，还能争取到更大的赔偿吗...
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本人于2015年5月22号与公司合同到期，2015年3月11日一次鉴定为八级，6月22日二次鉴定为8级 公司以合同到期为由是否可以不支付经济赔偿金...
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星期（用人单位公司领导6月12号口头通知我，到7月12号结束工作） 因本人被用人单位裁员，劳务派遣公司告知两个方案，第一，继续履行合同，第二，按照劳动法经济赔偿。 有几个问题需要提出来下： 1.和劳务公司签订的合同注明，每月工资发放15号之前，但是，今年以来，有两次工资是过了15号之后的一两天才发 ...
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公司和员工发生合同经济纠纷时,因为新的合同和旧的合同有很大的变故，因本人不知情下公司单方面做了减薪行为，本人也因这问题申请了劳动仲裁，而公司不按时发放纠纷前的工资算不算无故拖欠工资在仲裁时可以要求无故拖欠工资赔偿25%的赔偿金吗？纠纷（减薪后）的当月工资...
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工厂上班地点搬迁，工人上几个月班后，觉得不适应，能否要求解除劳动关系，给予经济补偿？...
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。难以得到有效的救济。每日按时上下班，每月工资按照960元发放其实就是不想解除劳动合同，避免赔偿 逼迫我自动辞职。这种情况能要求单位支付经济补偿金吗？...
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工作满一年，公司拖欠工资，员工要求赔偿经济补偿金？该怎么赔？是按当月综合工资赔还是赔偿基本工资？...
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