签了劳动合同，两份都在老板那里，带我去北京培训，回来后辞职了，她说我辞职得跟北京辞职，合同都在北京，要有离职手续，还要把培训费用给她，如果不给的话劳动局把我拉黑，还要请律师起诉我，怎么解决？我是在试用期。她说我签了三份合同，我只记得劳动合同和保密协议，不记得还有第三份...
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我和某公司签订劳动合同之后，录用为（储干），同时签了一份培训协议和补充协议，培训协议要求我在公司服务18个月，如果没有到达服务期而提前申请离职，需要 然后，这个培训协议我们是没有的，只签了一份，为公司保留。 我想问一下，这个培训协议是有效的吗？ 我现在在试用期内，未转正，如果我离职，是否要支付这个所谓 ...
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5000块钱培训费(公司说费用是培训机构收的，和他们没关系，但是合同上写的是公司委托培训机构给我们培训，形式为公司和培训机构联合培训，并且双方都盖章)，签订培训 就只好留下来了，我提出在协议上写明工资，被拒。7月进入试用期，签了劳动合同，试用期3个月，如果此时辞职还要交违约金吗？该交多少？我该怎么办？ ...
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活干的期间，而且每个月只发三个3m口罩，我自己感觉劳动保护这块应该是有所欠缺，平时的职业病培训也都是走过场签个字，而且我们单位关于休探亲假的制度也 现在如果不签这个无固定期限的劳务派遣劳动合同，1.可以拿到12劳动补偿金吗？ 2.现在a公司已经注销了 可以向用工单位主张赔偿和a前公司期间没有休年休假的 ...
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活干的期间，而且每个月只发三个3m口罩，我自己感觉劳动保护这块应该是有所欠缺，平时的职业病培训也都是走过场签个字，而且我们单位关于休探亲假的制度也 现在如果不签这个无固定期限的劳务派遣劳动合同，1.可以拿到12劳动补偿金吗？ 2.现在a公司已经注销了 可以向用工单位主张赔偿和a前公司期间没有休年休假的 ...
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会不会因为违约劳动合同扣钱，二是在工作的一年中公司安排了我部门进行了一个专业类型的考试，为了更好的包装我们，并在考前安排我们参加考试的培训，但是我并未在 但是考试通过后确实发了个证书。这次考试公司称是为我们交了培训和考试费总共几千元，还要求我们签合同称如果两年之内辞职要赔付这个钱，但是这个合同签的时候 ...
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三年的赔偿1500元的标准支付培训费用和违约金。 不得在本地区兼任与甲方类似的职务，或者未经甲方允许私自呆学生，乙方违反向甲方支付1000。 按我对劳动法的理解，无论劳动合同约定的服务期是的多久，只要提前30天向公司提出离职申请，都可以不用支付违约金，公司并未花钱送我 ...
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一家国企签订了一份3年的劳动合同，和一份保密协议，一份毕业生补充协议，三方协议也签了，其中劳动合同里和毕业生补充协议里都有一条说明未在公司服务满3年，少服务一年按照一月工资赔违约金。劳动合同法规定的违约金是竞业规则和培训费用，本人没有参加公司的专项培训，本人想 ...
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本人和用人单位签订了劳动合同，并且附加了一份培训合同，试用期是一个月，培训合同规定本人外出培训，工作满半年无须赔偿培训费用，不满半年则须赔偿一定的培训 外出培训，外出培训包含什么？用人单位现在说我在外地接受的是岗前培训而不是入职培训，说是不包括的培训费内的，玩起了文字游戏，要我赔偿，是否合理？谢谢了！ ...
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予以解除劳动合同，按合同规定结算回乡生产补助金。该通知发出后，反映人无奈也于2002年12月31日领取了解除合同回乡补助金6000多元，而对于其他安置和经济 通知》第五项中对如何安置做了具体的规定，政府应当采取转业培训、介绍就业、生产自救和劳务输出等各种措施，妥善安排破产企业职工重新就业，并保证他们在 ...
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