可以依法商定） 七：双方其他约定的条款，可以在本协议书备注栏说明，并视为本协议内容，双方应共同遵守。 问题一，我们6.1号交了辞职报告，七月6号办理 只有一个月超过1500，其他都是1000以下，并介绍给我们所工作的单位以及岗位，培训了四天后 就像卖猪仔一样把我们分到了车间的各个岗位，并没有我们选择 ...
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我与单位有培训协议，要求培训后2年内不能自己提出离职，但是这个培训是单位送我去厂家培训（去了才发现培训内容只是工作中常见问题），属于内部培训，厂家没有向单位收取任何费用，但是我离职单位要求我赔偿与培训相关的费用（如培训费、机票等）。请问这个合理吗？我怎么维护我的权益？“厂家提供此次培训的 ...
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年2月19日口头协议，协议中基本工资为4100元/月；3月8日劳动关系确立，在2017年5月22日张恒碧强迫本人在没有合同文本内容，没有签章的最后 2017年 3 月 24 日收到公司安排职业技术方面培上海监理师（JS）、监理见证员培训训考试，上海监理师（JS）报名考试听课时间（2017年7月4日）还 ...
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当时的培训内容大多为大学课本上的知识，为期1个月，不知道这种培训是属于专项性培训还是职业培训，如果属于职业培训，那么签的培训协议是否合乎于劳动法，是不是霸王条款，我们是不是应该履行？...
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。合同内容说一经开课则一律不退钱，但并未注明具体开课时间，我没有去正式接受他们的培训。在某借款平台上进行借款操作时，一律没有告知我，只是给出空白页面让我在上面签字，其他的操作都是他们公司人员操作，借款平台上的协议内容我一概不知。我在签订完合同后便认识到不对，跟他们申请退款，但被拒绝。 ...
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上岗前工作了几天的试用期老板就让我们去北京总部培训，培训了七天，内容大概就是一些工作意义，工作流程，工作发展等，结束后每人得了一本公司内部的优秀证书。现在我离职了她要求我偿还五千元的培训费用，我和她并没有签订任何培训协议，在所签订的劳动合同中也并没有任何的培训赔偿款项，到劳动仲裁里 ...
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请问一家有限公司它没有教育局的批准培训许可证，不发证的，培训内容是打代码的和设计方面的，收取高额“服务费”（自称，原因是这培训是免费的但你消耗了公司的大量 的其他培训一样。只要交了钱全部人签了一样的“岗前培训”协议。没签劳动合同，一味只会说公司会对你们负责。 听该公司负责人描述他们相当于中介。经营范围 ...
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我于10.8购买了上海高顿财经广州分校的cfa零基础面授全科的教育培训，但是上课之后发现课程太过简单，这与当时咨询时销售人员所描述的事实不符，我 没有考虑我的受教育情况，只是为了卖出较贵的产品所以夸大服务内容和课程难度。所以我想要求退费，但是客服人员说其培训协议中有陈述“因为个人原因导致培训无法进行的 ...
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规定，经双方协商一致，特订立保密和竞业限制协议，共同遵守。 １、保密条款：在工作期间，通过甲方开展的业务培训，乙方已知悉和了解甲方的管理模式、经营方式 终止劳动合同2年内竞业限制的，甲方同意免除在劳动合同履行期间甲方为乙方支付的培训费用。 4、竞业限制的地域范围：安徽省辖区。 5、违约条款：双方应依法 ...
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律师您好，我是一培训学校普通教师，在职期间学校强制要求签署保密协议和竞业协议，现在已离职，查询了相关的条款看到自己的行业和单位在职期间所处位置不属于竞业协议的范畴，想跟您咨询这份竞业协议是否有效，现在学校以这两份协议内容拖欠本人6-7月工资及第二季度和全年的奖金绩效工资七千有余，烦请您能针对我 ...
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