天虹纺织公司招工，我去应聘，被录用了，刚去两天，听了几节课，就让我们签劳动合同了，一式两份外加培训协议两张，总共四张，全部合同 如：劳动合同期限，工作内容，劳动报酬等均为让我们填写。 听工作人员讲的意思大概是：这个合同一签就是代表要工作三年，否则三年之内走人的，就要被扣工资~现将培训协议的部分内容摘录 ...
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本人与原单位的劳动合同关系并未解除，公司若将本人社保关系转出 本人与原单位的劳动合同关系并未解除，公司若将本人社保关系转出，即在社保办理了退工，在另一家第三方代缴社保公司办理招工继续缴纳社保 。本人至今一直还在原公司上班，和代缴公司没有签署任何劳动合同。这样我与原公司的劳动关系还在吗？...
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上海强生出租汽车5分公司签合同是到2018年到期这也是我在强生的连续第三份合同，但是社保显示今年4月30日公司给我们办理了退工，5月1日马上又招工了，社保还是没断，但是公司主体变成了强生出租汽车第七分公司给我们继续交社保，他们这样，做就等于是我们前面的那些工龄 ...
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帮我结工资，一开始他装没听到，后来又说到时候再说，他想让我对公司的招工负责，意思是我在这他就没有新的员工来干活，要我负责。请问我有这个责任吗？没定合同我怎样才能要到我的工资呢？...
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骗取货物，已逃逸，经查跟我签的合同公司名工商查不到，工商登记的不是合同上的名字，同一时间还用其他名字招工（3个名字以上），隐瞒被骗十几万事实，再不能履行合同情况下签下合同，一分未付，经调查还提高加工费后不支付报酬的被骗的人还有很多，货物便宜很多处理掉，搬掉 ...
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补交三百块钱。可是进厂后我们才知道我的厂没有跟任何中介公司合作。也就是说中介公司只知道这里招工，就收三百块钱搭我们到门口而已。那请问我那三百块钱如果不交算违约吗？我签了合同。按了手印。（事发城市在东莞。）...
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不是可以随时走，不需要承担任何责任，下面的说法正确吗？单位没有订立合同并没有缴纳保险的，劳动者可以随时辞职，不需要提前30天，可以要求单位 协商不成的， 可以到劳动监察部门或者申请劳动仲裁解决。 用人单位未与劳动者签订劳动合同，认定双方存在劳动关系时可参照下列凭证： 1.工资支付凭证或记录(职工工资 ...
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我在一台资的五金加工厂上班12年多。与公司签的是无固定劳动合同。今天收到公司放假通知书。 放假通知书内容如下。 公司因受景气影响、订单下降、部分无工作 能拿到手的工资。只有500元左右。问题： 1.公司这样做是否合法。（公司今天还在招工每个月都在加班）。和我谈的人事主管说现在公司没有我合适的工作岗位（ ...
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了，可入职前新单位需要我提供原来单位（富士康）的一些证明；1。劳动合同；2。解除劳动合同证明；3。招工登记表，可我现在手上只有一张解除劳动合同证明，其它的 无法入职，找档案局也没我的档案，与原单位沟通说只有富士康还有我的一份劳动合同，但富士康坚决不同意借给我或是让我复印，我户口是外地的，请问我这种情况 ...
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我是07天津大专毕业生 托人找了一份北京铁路局的 车站售票或者列车员 说是长期工 但是合同是2年一签的 不会中途辞退吧 托人办事好处费要7万 我只知道当兵是铁饭碗 了吧 那是我可30锒铛岁了 实在不放心 毕竟要我7万的好处费啊！无固定期限合同的 先签3年 然后5年 然后才能签的那个无固定期的合同 可是 ...
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