在一公司从事工艺设计工作10年,由于公司经营状况出现问题,需要裁员!公司要求我从工艺设计部门掉岗到仓库管理员(合同签订时是有一条愿意服从公司掉岗安排),本人认为这样的掉岗不合理,两个岗位无关联性,拒绝掉岗!公司可以以这样的理由辞退我并拒绝支付经济赔偿吗?这样我可以维权吗?...
//www.110.com/ask/question-8038041.html-了解详情
我与用人单位已签订过正式用工合同，但是单位调整我的工作岗位超过半年之久，工资仍按以前的工资标准，请问这是否合法，我可依此为由要求解除合同并要求赔偿，我在单位已有十年以上工龄...
//www.110.com/ask/question-5157971.html-了解详情
公司强制调整本人的工作岗位，本人是否可以不接受？合同未到期，公司的目的是想我离职，又不想进行赔偿，便以强制调职的方式进行处理，如果不接受便以强制离职方式进行，而且不进行补偿，请问公司做法是否合法？谢！...
//www.110.com/ask/question-2687741.html-了解详情
你好，我想问1下劳动法是不是，工作岗位调动是否要经劳动者本人同意才能调整...
//www.110.com/ask/question-2515377.html-了解详情
我们公司是电信的外包公司,在本区做的所以20名公司员工都做同一个岗位,但现在因另一个岗位需要人员,在没有咨询我意愿下要求我调岗,双方如果协商不行!我可以怎么办...
//www.110.com/ask/question-1819383.html-了解详情
公司要求我到新岗位报道，但没有和我协商，我拒绝后要求协商，如果协商失败，公司又不作出辞退我的行为，就这么拖着，怎么办？另外如果公司以不到新岗位上班，以旷工为由辞退我，我该怎么办？...
//www.110.com/ask/question-1130778.html-了解详情
药品检验工作，因为长期接触化学物质和化学试剂的原因 我在某事业单位工作，从事食品药品检验工作，因为长期接触化学物质和化学试剂的原因，导致我反复的皮肤过敏，引 是因为工作中接触的某些化学物质引起的过敏，希望领导能帮我调整工作岗位，避免少接触过敏源，领导不同意以我是学这个专业为由拒绝，我改怎么办？身体健康 ...
//www.110.com/ask/question-3870743.html-了解详情
的工种是工业包装，但是来到日本后，先让我们做了半年搬货的工作，后来才调整工作岗位做工业包装。当初签合同时劳务公司共收取劳务费6万元、押金1万元、 证明他们没有给我合同，以及那份虚假借条） 2、如果合同有效，那么我半年前的工作与合同中的工种不符，我若起诉劳务公司可否要求公司退还劳务费等相关费用?（我手中 ...
//www.110.com/ask/question-2074133.html-了解详情
从事原工作，也不能从事由用人单位另行安排的工作的；二劳动者不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的；三劳动合同订立时所依据的客观情况发生 ，可以得到什么赔偿？12月5号，我是即刻开除，离职手续上写的是不适应该工作。并领取了当月工资。后来，公司才出具了日期标为12月20号 的解除合同书面 ...
//www.110.com/ask/question-1345457.html-了解详情
在公司工作满6年的员工，最近出现了一下情况，并咨询： 一、对我工作调整：公司与我原直线产品部领导协商，让我协助人力资源部面试业务人员， 同时还让 ： 我执行了人事部分配的面试任务； 原产品部门不给我安排具体的工作任务（以无适合我的工作岗位为由，把我推给人事部门安排）； 人事部门扣除我20%的绩效工资 ...
//www.110.com/ask/question-1328045.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务