2008年6月30日止。协议中约定，甲方食品公司的责任和义务包括：甲方提供岗位，工种应尽可能地与学生与本企业实际专业相符；乙方学生经甲方选聘后，甲方 对乙方学生的跟踪管理；乙方学生应服从学校推荐录用的实习单位实习，未经甲乙双方同意，不得自动辞退或擅自跳槽，凡乙方学生违反甲方安全生产规定或未经请假，私自 ...
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我在某公司以工作一年零9个月了，公司是私营企业，我是公司的高层管理人员，月薪6800元，入职以来我为公司各个方面都带来了效益，老板很满意，但是从 签订劳动合同，公司与我也没有签订工作目标及应完成的任务，公司有规定，如果辞职管理人员应提前30日以书面形式上报，辞退也应提前30日以书面通知，辞退我的理由也 ...
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B公司是一家外资企业，2015年11月该公司招聘李某作为行政经理.负责行政、财务、人事三方面的工作，其直接汇报上司是美国总部的JOE.2017年3月，B 劳动合同签订、管理制度学习等事宜； 3.电子邮件公证书一份，证明北京公司劳动合同的签订由JOE批准后，李某盖公章生效； 4.员工手册，规定旷工3天的 ...
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》第三十七条； 3、产品标签按证书标签规定标注，与2014年卫生部公告规定不相符，违反《新食品原料安全性审查管理办法》第十九条、不符合《食品安全法》 、法院认定，该保健食品符合食品安全标准。理由：1、涉案企业按照证书规定标注标签，符合《食品安全法》第五条规定；2、产品未违规生产经营。 三、不服理由：1 ...
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有200万投资，占企业股金2%。公司成立后一年开始，其他股东以与已有关的关联公司名义，都从公司陆续有借款（管理比较乱，没经过公司章程规定的审批程序）， 5年没有分红，我本金一分没拿回，尚不知道未来何时才能盈利。股东们借款给公司造成巨大经济损失，影响我的利益。我该如何索赔？如果去索赔，索赔金额多少合适？...
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您好！我们是宿迁一家印刷公司，公司自备两台叉车，2017年检查因未按规定检验，于年末按特种设备管理办法，第584条给予3万元罚款，我们认为，所购买的设备属凡具有资质企业生产，虽未按规定检应按84条给予整改期限，而且我们在检查后一个月将所有手续办理完毕，为此我们要求听 ...
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我在一家私营企业上班，属中层管理人员，公司一个月在完成当月产值目标的情况下，会统一全厂放假四天（一次放一天或两天），不固定星期天，是按生产任务完成情况定的。公司有规定，当月请假超过（包含）7天以上的，管理人员不享受带薪的四天假，只能享受两天带薪假。我8月份请假7天，公司 ...
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您好！我在企业车间做技术管理工作。因故被员工打掉一颗门牙，但我没还手。公司规定工作期间打架需要下岗处理。可是身边没有见证人。领导不相信我没还手。我咋办？...
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2015年公司采用中层管理干部竞聘上岗制度，在竞聘过程中，我为了能够获得更好的提升，参与竞聘并成功竞聘为一部门正职经理，聘用期一年， ，同时将激励办法形成目标责任书，同时规定需要交纳相应的保证金，为了能在企业继续工作，我签订了目标责任书并缴纳了保证金三万元。公司的薪资待遇由基本工资+岗位工资+绩效工资 ...
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企业退休人员进入社会化管理时需要交的社区管理费，是由公司支付还是由个人支付？有无此方面的规定或者文件，请列明，谢谢！...
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