）上班半年，没有签劳动合同，后被A公司安排到和一个派遣公司（称B公司）签定了二年劳动合同，工作一年，A公司和B公司废掉派遣协议。我又被A公司安排和另一个派遣公司 B，C两公司我都没用见过，两次合同都是非本人原因的被派遣，工龄，合同次数如何算？如果二次合同到期，能否和A公司签订无固定期限劳动合同？谢谢、...
//www.110.com/ask/question-728813.html-了解详情
我在公司签了两次一年的劳动合同，现在我要求公司和我签无固定期限劳动合同，公司不和我续签劳动合同了，公司应该按啥标准补偿我，适用劳动法的哪条律法？...
//www.110.com/ask/question-15210352.html-了解详情
我在公司已经干了6年了，签了两次固定期限劳动合同，之后又签以项目为期限的合同。现在我想辞职，可以要求给离职费吗？...
//www.110.com/ask/question-13801097.html-了解详情
在国有企业工作前三年企业未与职工签订劳动合同，第四年才签了三年固定期限劳动合同，请问在企业改制时职工有权利追缴前三年的保险和工资双倍的补偿金？职工如何维权是上诉？还是劳动仲裁维权？还是其他什么办法维权？...
//www.110.com/ask/question-12400411.html-了解详情
上班两年了，未签劳动合同，视为无固定期限劳动合同，但厂里也没签书面合同，请问厂里要赔偿第13个月后面的双倍工资吗?...
//www.110.com/ask/question-12263784.html-了解详情
我在单位干了18年，单位没有和我填无固定期限劳动合同，而且要单方解除劳动合同，算不算违法解除劳动合同，经济补偿怎样算。...
//www.110.com/ask/question-11831763.html-了解详情
我入职两年半公司一直未与我签订劳动合同，我向公司要求签订无固定期限劳动合同然后被开除了。赔偿我了两个半月的工资。想请问一下如果我申请仲裁，以公司不与我签订劳动合同为由，要求赔偿十一个月的工资能赢吗...
//www.110.com/ask/question-11783765.html-了解详情
我的第二个固定期限劳动合同于今年8月22号到期，现在公司拒绝与我续签，一个月前人事部给了我一份劳动合同续签单，我和我的部门经理都已签字同意续签，之后公司又另聘一个新的高管，不与我续签合同，也是他的意思，并且8月23日让我签解除劳动关系通知书，我没签，这种情况是违法解除劳动合同吗？...
//www.110.com/ask/question-11706169.html-了解详情
我们公司制度规定，连续签订2次三年期合同后，第三次就可以签订无固定期限劳动合同了，即永久职工。我2011年3月签订了1年期限的临时合同，2012年3月至2015年3月签订了一次合同，2015年3月至今又签订了一次合同。这次是2015年3月至2018年3月到期。请问我现在算永久职工了吗？...
//www.110.com/ask/question-11470524.html-了解详情
您好!我在公司服务近20年,已经是无固定期限劳动合同,现在公司要强行解除劳动合同,请问单位应该怎么赔偿?以一年一个月的工资,请问这个所谓的工资是否包含 ...
//www.110.com/ask/question-11138861.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务