，在单位的劳动合同里，基本工资是815，其余的几百分别是养老、医疗、工伤险，但今年我们这的最低工资标准是1250元，我知道最低基本工资是不包括企业应该缴纳的 公平的劳动合同，后离开单位。在2009年我自己买了养老保险，已缴了五年的费用。请问，我这种情况能要求单位进行哪些补偿吗？如果能，是补偿2007年 ...
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当了5年兵，复原后在一国企上了2年的班，这期间还受过一次工伤，公司给我签的是无固定期合同，如果我现在辞职的话，能拿到什么补偿吗？或者由公司辞退，补偿的标准是不是有什么不同？我当兵的五年是不是也算是在国企上班的工龄的合计？...
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期间存在劳动关系，但保安公司未依法为申请人缴纳社会保险费（包括养老、医疗保险费、工伤、失业保险）。我与保安公司于2010年9月合同到期，但保安公司不 合同的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向申请人支付经济补偿金。用人单位不签劳动合同及 ...
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公司组织篮球赛，韧带严重拉伤，在家保守治疗2个月，公司说只能报销医药费，是真的吗，如果不是，请问我这种情况还可以申请那些补偿。还有就是，医生当时建议我手术治疗，我选择保守治疗，现在好了，但受伤的脚站久还会胀痛，请问还可以做工伤鉴定吗，是否符合鉴定标准。...
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你好，我与2016年5月16到常熟华达利上班，进厂27天时工作期间收了伤，导致左手大拇指第一米掌骨骨折，拇指和食指肌腱断裂，住院期间医疗费公司已付过，但是我受伤时公司还没有为我买保险，我想咨询一下我工伤期间的工资应该按什么标准算，然后我这种情况能得到什么补偿，...
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我的手背肌腱断裂，术后一个月手背疤痕上内有一肿块鼓起，是肌腱缝合的结口线导致鼓起，现在手背受伤治好后,有明显疤痕,去深圳宝安医院进行了工伤鉴定，但是没有达到评定标准。那厂里是否有什么补偿，请问该怎么处理？...
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浙江省关于工伤赔偿时，对赔偿标准（如缴费工资与受伤员工实发工资有差额时，向用工企业提出差额补偿的法律依据）有争议时，关于缴费工资与实发工资的差额部份向用工企业主张赔偿的法律依据？请各位大伽提供下，谢谢； 律师授权委托书应该在开庭前还是开庭时交给法院？如果是开庭前，应该在开庭前多久？ 谢谢...
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煤矿一绞车司机连班工作24小时快下班时突发心脏病死亡，除正常国家工伤标准赔付之外，我想问的是连续作业24小时是违反劳动法，就连续作业问题单位是否应该予以补偿...
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第四十七条 下列劳动争议，除本法另有规定的外，仲裁裁决为终局裁决，裁决书自作出之日起发生法律效力： （一）追索劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金，不超过当地月最低工资标准十二个月金额的争议； 用人单位因培训约定服务期向个人追索赔偿是否包括在内，也是终局裁决？？...
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我现在还在试用期期间，是否算工伤。休假期间医疗费如何补偿、工资应如何发放？我公司人事部门的回复是我的基本工资60%.我现在的医疗保险还没有办理完。在受伤之前我将所需材料已交给公司。公司应该按什么标准支付医疗费。...
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