由于我和公司领导有亲戚关系,辞职是双方共同下办理的,现在已离职,但是工资未发,总是给我定一些罪名,我该怎么办。你好,在吗。由于我和公司领导有亲情关系, 买的,从我未结的流程钱来扣,还说工作这五六年工资该不该拿,每个月多发200块也要扣除,这一点公司是有提成规定的,工作量连续三个月就会涨一次的)。我如果 ...
//www.110.com/ask/question-12604778.html-
了解详情
你好,我们公司每天早上8点上班,出的制度是迟到四次扣一天工资,迟到6次扣三天工资,迟到10~15次扣5天工资合理吗?那劳动法在这迟到上面有什么规定?他们两个月合计扣了我3100块钱了?我应该怎么办?...
//www.110.com/ask/question-10466669.html-
了解详情
您好,我在一家公司上班,试用期2个月,公司是每个月十号发前一个月的工资,我是十一号入职的,今天突然对我说我的工资要二十一号发,等到转正之后和正式员工一样十号发工资我想问这样是符合规定的吗 ,而且我的试用期是2个月,现在快一个月了还没有签订试用期的合同,工资发放也没有工资条...
//www.110.com/ask/question-8835189.html-
了解详情
,上个月尾公司经理带我出差十四天让我熟悉业务流程。前段时间工资规定日发了我工资但依然被押了半个月多工资,但我现在申请辞职辞职公司却以我在公司还没给公司带来业绩反而出差产生的费用为由不支付我这半个月的工资。请问这合法吗? 另外在入职前我与公司签订了实习协议,我是否可以拿这个作为我劳动 ...
//www.110.com/ask/question-8386528.html-
了解详情
着一直没有发。2016年3月9日晚上坐老板的车出去吃饭,出车祸了。2016年4月7日发工资的时候,老板要我承担修车费,没有经过我的同意,扣了5000元工资。怎么办?2015年10月10日开始上班。当时规定上班时间为双休!月工资8000元!最后算工资的时候按照30天给我清算 ...
//www.110.com/ask/question-6774296.html-
了解详情
我公司是婚庆活动公司-【有底薪抽成2大部分工资】,从今年的3月份开始公司就以活动款项未收回为由不给于发绩效部分,【只发底薪】,8月份辞职到现在一个多月过去了还是没有发绩效工资,合同上规定离职后一个月【结算清工资】现在老板说工资已经结算清了,绩效要等款收回才能结给我,已经知道其中部分 ...
//www.110.com/ask/question-4769411.html-
了解详情
与公司签订了合同并签有补充协议,补充协议中规定谁离职或辞退谁赔偿对方5万元。现在公司周一通知从周二开始放假一个月,一个月中没有任何工资,只给缴纳五险。我与公司沟通几次公司都不同意放假期间应给发放工资,现在我以放假不发工资为由辞职,能算公司违约 ...
//www.110.com/ask/question-4272898.html-
了解详情
增加,乙方将按调整后的方案执行。该条款该怎么解释?我是觉得既然是普调,全体教师工资收入都有提高,如果不给我单独计算,那岂不是只有我们这年薪合同的不涨工资了吗?很显然这应该是不合理的。就是不知道有没有法律依据。我到市劳动保障局去咨询过,他们说法律没有这么细致的规定,应该是属于和单位协商 ...
//www.110.com/ask/question-3713703.html-
了解详情
,该如何程序?怎样走法?如果打官司,赢的可能性占多大? 备注:面试时谈好的工资是:试用期1800元,转正后2100元,如果做的好的话是2500元,辞职后三个 ,给予指点迷津,万分感谢!辞职是工作最后一天的晚上,由于领导打来电话说了些不合规定及情理的话,所以,当时就告之另找他人,本人不做了,对方也说了, ...
//www.110.com/ask/question-3404332.html-
了解详情
我是一名公司的工人,刚从公司辞职三个多月,但今年公司10月份的工资还没发给我,等我向公司要的时候,公司说我在2012年6月份领过双份工资,而我 ,我根本就记不起来了,在我的印象中,那段时间没有从公司支现金,而且财务说我在工资表上签过字,但是原来公司规定的工资打卡之前都是要签字的,工资表上现在只有财务用 ...
//www.110.com/ask/question-3326438.html-
了解详情