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月的15号发得工资。这次结工资领导只给了上个月的工资,以及给了一年的将近2000元,跟当初承诺我的完全符合。还说我就只给2000,要么你拿着,要么不要。我气不过。想问问申请仲裁么?2年没劳动合同。这个是夫妻档公司 下午女的领导打我电话说反正就 ...
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需要解答,谢谢! 1、应届生在拿到毕业证之前是是都签订劳动合同? 2、如果这些应届生没有劳动合同那要签订什么协议? 3、三方协议是是在签订劳动合同后自动终止? 4、如果应届生在没有拿到毕业证,我们就和他劳动合同,如果他在没有拿到毕业证之前想离职就要赔偿三方协议里面约定的违约金是吗 ...
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来到公司快一年时间,近期公司让我们补劳动合同,时间是入职时间。现在是2011年,要我们写2010年,因为马上8月底就到合同终止时间,我怕到时候现在了,等过一个月公司就要终止劳动合同,而我也申请到赔偿。因为最近和公司有些矛盾,关于工资问题。我现在想在补劳动合同 ...
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公司保存,本人当时未有复印件,后于2011年3月本人向公司提及交社保事宜,公司以找到原协议为由,拒绝为本人交社保,后只肯出300元/个的补贴,共计12 元的补贴,之后提出辞职。与2011年4月离职。想咨询一下,对于公司劳动合同,本人得到赔偿吗?具体是哪些赔偿?公司是在苏州注册的,如果要申请劳动 ...
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我97年入厂,直到2010年,中间生孩子,休息过两回,一直没劳动合同,我是农业户口,保险和保险赔偿金是从哪年开始算。也咨询过一些法律热线,都一样,有的说是没劳动合同是从入厂那年开始算,合同从2008年开始算。有的说都是从2008年开始算,到底是从哪年开始算,告诉我一下吗...
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发给他好好的离职了。到现在离职5个多月了,他突然投诉我司没有跟他签订劳动合同,要求我司赔偿他双倍工资·养老金·加班费·经济补偿金等等,我去协调,街道办说这钱 有何指教,你说这样这企业还怎么办?他签订劳动合同的证据有,我这有在职的员工及离职的员工都出来证明是他,这点他之前自己也承认。不知这些证据 ...
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无法交接走人?因为涉及到账目和现金,如果真的是一直没有人接手我的工作,我实在是敢冒然带着账目和现金就这么走,那样的话就可能被诬陷贪污逃跑。现在我只想 ,您说这样的情况该怎么办呢?据说劳动合同提出书面申请就可以立即离职一分钟都不用等,但我的工作涉及到账目和金钱即刻离职呢?请求您帮帮我!非常 ...
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向公司缴纳8000元的培训费。现在已经在接受完三个月培训,并实习一个月了,想继续在该公司继续工作了。 另外,当时签署就业协议的时候,工作期限,工作岗位, ,而且都是些简单的理论性的知识。这也属于专业技术培训吗? 请问如果我劳动合同,这所谓的8000元培训费用不用交?如果要交,这个费用是否合理?这 ...
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因工作疏忽,我与三名员工提前半个月续签了无固定期限合同。问: 1、应该违法吧? 2、合同尚未盖公司章,也尚未报送劳动所备案,我能否对劳动合同进行修改? 3、如果,在的前提下,有什么补救方法?4、三名员工本为4月1日无固定期限合同,而我前 ...
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,只断断续续过劳务协议,期间没有年假,没有上任何保险。从2008年9月19日劳动合同,有两个月的试用期,就是保险从11月才开始上,2009年有一天 安置公司(但公司的办公地址在密云),与我们要解除劳动合同。公司承诺付3月份的工资。请问,我这种情况获得哪些合理的补偿,各个部分应该怎么计算。如我前 ...
//www.110.com/ask/question-94237.html-了解详情
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