公司领导未告知原因就减少发放1月份的工资，并未在12月，1月告知我，我一直认为是原工资在为公司工作，我是否能根据公司的欺骗行为进行维权？我如何做较好？公司违反的是什么法律法规？...
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月 1 日、 2 日、 3 日）e. 妇女节 （ 3 月 8 日，女员工放假半天） （3）婚假 凡在公司连续工作满 12 个月（自转正之日起）的 法定节假日）。 （6）工伤假 因工受伤休假视为上班，具体情况按国家社会保险法规办理。（8）公假 员工参加国家法律规定的义务或公益活动、参加与本职工作有关的 ...
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年--月--日至--月--日自费赴贵国旅游度假，并保证在贵国期间遵守当地法律法规，度假结束后按期返回。我公司已予准假，并为其保留职位及薪金。请贵方协助办理有关签证手续。 如有问题，请联系我公司，电话 我朋友是出国打工，这个时间是肯定回不来的，请问我开了这证明，我会承担什么责任吗？ 谢谢啦 ...
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确认劳动关系的仲裁，双方确认伤者是在公司工作时受伤，最后仲裁委员会的结果是认定双方存在的用工关系，不属劳动法律法规调整的劳动关系，故申请人的申诉请求，本委不予支持。我想问一下仲裁委员会出具这个结论的法律依据是哪里，具体哪条请各位律师指教下。。还有我想问下他们指间存在用工关系吗？ ...
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的困惑， 找了好多律师问但是答案都是有左有右， 我们是一家软件公司， 想开发彩票的代购程序用于出售， 程序主要是提供给网站运营者， 最终为终端用户提供 现在问题是， 开发彩票代购软件是否在现行法律法规中合法， 如果不合法， 是哪部法律的哪一条？ 再有， 国内已经有两家公司在销售并继续开发这种类型的软件 ...
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公司成立后，账户上也没有任何资金，30万被陈某骗走了不还。之后，因为法规等原因，采矿证也没有办下来，公司没有开展任何业务。为了保留讨要我的30万的 承担刑事责任吗？另外，如果真的承担刑事责任，有一个“刑事追诉时效”的法律条款，当时是2008年7月11日注册的，过了2013年7月11日，满5年，是不是就 ...
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银行业务，我行手机银行业务是和第三方方付通公司合作开展的，需要在客户的手机卡上经行打孔安装方付通公司的手机银行卡新片，在用专用设备为客户打孔安装后 记录找回部分电话薄，但客户声称有重要的联系电话没有找回，想寻求赔偿。我想问下，这个我行有多少责任，如果赔偿按照法律法规需要赔偿多少，我方想通过法律途径解决 ...
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公司8点上班，下午5点20下班，中间有20分钟的间隙休息时间和一个小时吃饭休息时间，但是公司强制必须在公司吃饭和休息，如果外出公司需要填写放行条和打卡记录，想问的问题是，这种情况下中午的一个小时按照法律法规来说算不算是加班？请指导 （注，一般情况只打上下班卡）。...
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前签订了个员工培训协议，培训费用5000元，而实际情况培训人是公司内部人员，性质上感觉是公司的岗前培训，刚开始对这些也不了解，劳动合同签订后，合同 天查询了劳动合同法规，实际如开始所说根本就是公司内部培训，根本就没有费用产生，根本就不符合劳动法律规定，但是手里没有证据，当时没有收集，而同期的几个人出来 ...
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你好，我公司属于有职业危害因素生产企业，按法律规定应该进行上岗前、在岗、离岗后的职业健康检查。可是我查找了网上所有关于这三项体检的规定，都没有找到体检间隔周期 3个月内离职，还要不要做离职后体检，或者在6个月内、9个内离职怎么个规定法。另外在岗体检周期又是怎么规定的，请问其他法律法规有这方面的规定吗？...
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