公司因经营不善亏损，要求员工自己申请离职，并11-12月工资未发放，社保未买，员工没有提出离职公司又以放假为由不再让员工上班，并停发一切工资福利，现在员工共20人左右。我们应该怎么办...
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，要求我们一起搬过去（路程火车3个半小时）。可是有些家庭有困难，不能离开自己的家庭，离开沈阳，于是单位借着“培训”的名义，要求不去单位新址的员工在单位 的，对于工作多年的员工来讲根本不需要这些“培训”。 坚持了一阵子后，又要求每天到单位旧址签到，每天签单四遍。天天就是坐着，逼着我们自己离职。不给补偿。 ...
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青年员工张某，应聘到一家眼镜厂做仓库员，干了跨两个月近一月时间，因为每天搬运很多的东西导致手部受伤，企业不仅没有办理社会保险，连基本的工伤保险都 体力活动而自动离职。该企业管理人员说：自动离职没有工资。如果是几天或十天半月，忍下就算了，干了一个月时间，连吃饭都得自己掏钱，受伤也得自己掏钱。企业一点工资 ...
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杨律师您好！ 我是一个人事工作者，目前我司一名女性员工隐瞒自己怀孕，入职后多次请假，导致公司很多事都耽误了，且从侧面了解她就是想产假后后，有薪假期结束后就离职，现在上司要求我处理这件事，是想调岗或让该员工自动离职，我不知道现在该怎么办才能合理处理，麻烦您她这样隐瞒是否违反了什么？麻烦您了！...
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杨律师您好！ 我是一个人事工作者，目前我司一名女性员工隐瞒自己怀孕，入职后多次请假，导致公司很多事都耽误了，且从侧面了解她就是想产假后后，有薪假期结束后就离职，现在上司要求我处理这件事，是想调岗或让该员工自动离职，我不知道现在该怎么办才能合理处理，麻烦您她这样隐瞒是否违反了什么？麻烦您了！...
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试用期考核不及格公司不给予转正，员工能要求公司开离职证明吗？入职时已签了劳动合同，三个月试用期到期，公司给的考核为不合格，不能转正。 现在 新工作，新单位入职要求上一家公司的离职证明，请问这种情况还能要上一家公司补提供离职证明吗? 当时是公司说考核不合格 不给转正的，自己觉得好丢人啊，也没跟公司要求要 ...
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我想问一下，我在公司上班未过试用期，公司以职位上员工多了一个人为由，要将我调岗，如果不愿意就让我办理离职，可是这应该是公司辞退我，应该需要支付经济赔偿金的吧，但是公司说不会辞退我，一定要我自己离职，不愿意支付经济赔偿，怎么办呢，我是应届毕业生，很多东西不懂，请帮帮我...
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都不想去，想领完上个月工资就走人，也不给他做交接，因为我们公司以前很多员工按照正常流程交接完工作还是拿不到最后一个月的工资，所以我们打算不要10天的工资 ，后来我们问产假的事情可能让她想到搬办公室可以让我们自动离职，就坚决要搬了，都没跟我们商量，自己偷偷摸摸去签完合同的，至于搬家理由至少都有好几个，一 ...
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作为之前没买社保的补偿，现在因为我拿了同事100块钱，被摄像头录了下来，员工反映激烈，公司要我自己辞职，我不辞，便因此辞退我,但还是不出具辞退报告，只是发信息说公司决定辞退，让我去办手续，我去了后，他就让我填离职报告审批表，我没有填，现在我担心如果公司为了不赔偿，把我调到别的部门去上夜班， ...
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员工请病假 单位不批 还劝其自动离职 请问怎么保护自己的合法权益...
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