在工厂上班一个多月,因要回来上课必须辞职,但工厂以没有提前15天辞职而不肯发一个月之后的工资(已经签合同了,合同也写着要提前15天辞职),请问工厂这样合法吗?能拿到全额工资吗?...
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工厂上班三个多月了,工厂没有与我签订劳动合同。请问我可以随时离职吗? 1.我要辞职工厂又不批准,也不为我办理离职手续,自己走人的话工厂不给工资。 2.天天晚上还要加班,一个月下来加班时间已超过60几个小时。 3.超过一个月未签订劳动合同的可以要求双倍工资吗? ...
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财务文员快三个月了 ,工厂没为我买社保也没签订劳动合同 ,工厂要求是提前一个月辞职的 ,我做到12月尾辞职的话 ,如果工厂没招到人来接手我的工作不让我走怎么办 ?还有如果不让我辞职怎么办 ?毕竟快过年了 ,应该挺难招人的 ,而且这工作工资又低工作又麻烦的 ,她们不让我 ...
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4号的时候,做完一个月辞职再回去。到了4号,我问他,我是不是做到今天就可以了,他说,下午再说吧,我现在没空。这里公司和工厂是分开的,我在公司这边 清楚我5号要不要上班,晚上老板娘发了一条信息,说过来上班。然后就过来了,特意去工厂那边想找老板谈谈这事。但是去那边,说白天没空,晚上再说。就把我打发走了。我 ...
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我在该公司上班有27天``因国庆节到了。有事急需回家。向公司辞职。工厂领导不批准,我进工厂的时候,工厂没和我说公司的规章制度我也不清楚,当我想辞职时,公司已一个月过后为理由`拒绝辞职,请问我该怎么办...
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我从2007年6月在一家工厂上班到现在,我想辞职。写了辞职申请,可是工厂的规定让我无法接受。规定是这样的“上班一个月后正常离职,在上班期间不 上班。不能违反厂纪厂规,否则加倍扣除工资”。 还有从我进厂到现在工厂一直没有跟我签订劳动合同,请问工厂这样违法吗?如果违法我可以要求哪些赔偿。 谢谢,请哪位帮我 ...
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做业务员,然后每个月拿工资,几乎所有的规则都是工厂老板定的,工资每个月留500元到年底一起发. 最近想辞职换工作了,老板却让我们签定一个全面针对业务员 栏那里只有业务员签名,协议是A4纸打印的只有一份,请问这样的协议有效吗? 工厂在工资结算方面有一定问题的,协议里面有关于工资结算的问题,但没有写明细, ...
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必须我8月20号才能走,而且入职前我们是没有签劳动合同的,只签了一份招聘简章。和一份承诺书。承诺书上只说明了我什么时候进入工厂。招聘简章上有说明我需要20号离职,而且提前辞职需要扣工资单价的两元。也就是说原来我每小时11元,提前辞职就是9元每小时。我想问一下 ...
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我今年16岁,在一家工厂上班。干了半年了,我现在决定辞职,向工厂提前了一个月辞职当时主管答应了后来过了半个月,主管又不承认我讲了辞工拒绝批准我辞职只要我一天不上班,就算我旷工,扣三天工资我跟主管说我要走,他拒绝批准,也不给我拿辞职单老是一天拖一天我该怎么办?...
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2017年进了义乌市淘宝电商小工厂犹豫工资太低要辞职不让辞,因为辞职拿不到一分钱,到了今年还是一样!!已经辞职三个月,厂里有很多的受害者,工厂没有劳动合同我想举报不知道该如何下手,求律师帮忙告知流程,...
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