劳动者经济补偿金 -法律咨询搜索

劳动仲裁

的证据，而驳回诉请有违法律规定。三、上诉人要求解除劳动合同并请求支付补偿金，有事实根据与法律依据。由于被上诉人违反双方劳动合同中对于工作地点的约定，《劳动合同法》的规定，因用人单位违约而解除合同的，用人单位应当对劳动者支付经济补偿金。一审法院未支持上诉请求解除劳动合同，完全是为规避被上诉人因解除 ...

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自己写的劳动仲裁申请书！！

/天平均工资+525十月份工资）；二、依法裁决被申请人现金支付申请人一个月工资的经济补偿金计3500元；三、依法裁决被申请人现金支付申请人2014年9月到2014 20告知被申请人离职。现根据《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向 ...

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拖欠我的工资，我去劳动监察和劳动仲裁遇到的困难，求解决，谢谢

被申请人支付申请人的报销单据合计1713元。四、请求依法裁决被申请人支付申请人的经济补偿金合计2500元。事实与理由：申请人于2011年2月14日开始至2012年签定劳动合同并为劳动者交纳各类法律规定的保险；根据《劳动保障监察条例》第二十六条、《青岛市企业工资支付规定》第三十七条规定，用人单位 ...

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公司无任何理由解聘员工

用人单位无正当理由解除劳动合同的，劳动者可以要求继续履行劳动合同或者解除劳动合同之后主张双倍经济补偿金，经济补偿金的计算是按劳动者的工作年限计算，工作满一年支付一个月工资做为经济补偿金，6个月以下支付半个月工资作为经济补偿金。您好：我在南京市鼓楼区贝贝宫得公司上班，今年三月份公司突然 ...

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劳动合同法或地方条例与劳动法有冲突时怎么办？

规定，经劳动合同当事人协商一致，由用人单位解除劳动合同的，用人单位应向劳动者支付经济补偿金。我国某省的《劳动合同条例》规定，经双方协商一致解除劳动合同的，，所以该省此方面的劳动争议均应适用该省的规定，即此种情况下用人单位无需向劳动者支付经济补偿金。 ——谁帮帮忙解析一下上面两个案例的正确与否？谢谢...

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破产改制我的安置和我的住房都没有了

医疗补助费的百分之百。第十条用人单位解除劳动合同后，未按规定给予劳动者经济补偿的，除全额发给经济补偿金外，还须按该经济补偿金数额的百分之五十支付额外经济年，金城房地产打着恒通公司牌子，到我们厂生活区搞危房改造，拆迁旧房建经济适用房，有株洲市国资委文件，原单位职工住户无条件搬迁，土地是国家的，房子是 ...

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破产改制我的安置和我的住房都没有了

医疗补助费的百分之百。第十条用人单位解除劳动合同后，未按规定给予劳动者经济补偿的，除全额发给经济补偿金外，还须按该经济补偿金数额的百分之五十支付额外经济年，金城房地产打着恒通公司牌子，到我们厂生活区搞危房改造，拆迁旧房建经济适用房，有株洲市国资委文件，原单位职工住户无条件搬迁，土地是国家的，房子是 ...

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劳动仲裁

工作日（周一至周五）工资（试用期工资底薪1600元+提成）及百分之二十五的经济补偿金551.7元。 2、裁决被申请人向申请人支付法定节假日（2015年元旦）人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》和《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》等相关法律的有关条款规定，特向贵会申请仲裁，请求仲裁委在 ...

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劳动仲裁

工作日（周一至周五）工资（试用期工资底薪1600元+提成）及百分之二十五的经济补偿金551.7元。 2、裁决被申请人向申请人支付法定节假日（2015年元旦）人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》和《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》等相关法律的有关条款规定，特向贵会申请仲裁，请求仲裁委在 ...

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关于解除劳动合同的一些问题

，应当按照不低于当地最低工资标准的百分之八十支付劳动者生活费0之前我们不知道有这条法规，现在知道后，可以要求按这条法规补全之前的工资吗。还有单位改制时，没有给我经济补偿金，现在单位与我解除合同，可以要求补偿吗？还有解除合同的补偿金一年一个月，单位是按最低工资赔付 ...

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