满三个月前十天没有工资,后面的都有,让我去公司办离职手续,结果人事部总监在我填写离职报告中让我填自动离职,因为相信她们,填写完立马告诉我自动离职没有一天工资,我当时不知道怎么做,签了劳动合同两份都在公司,我还能拿到工资吗?...
//www.110.com/ask/question-7618555.html-
了解详情
(等九十月份如果酒楼仔开业,员工可以回来工作),3、不愿意调换工作地点岗位的,自动离职;请问公司这些违法了吗?完全是变相逼迫员工离职,我是今年3月份去公司工作,当时公司还在筹建,公司4月底开始营业,而公司和所有员工签订劳动合同都是这个月初,因为怕开掉的厨师去 ...
//www.110.com/ask/question-4238870.html-
了解详情
我去公司报道上班,但公司通知我说“你未经批准又没有书面请假,违反了公司规章制度,作旷工5天处理,算自动离职,并承担旷工期间公司临时聘请外协人员的3000元 三)。 各位尊敬的律师,根据以上资料说明,有以下几个问题: 1、我需要承担那3000元吗? 2、劳动合同是否生效,如果不生效我应该对哪个企业要求 ...
//www.110.com/ask/question-2236290.html-
了解详情
个月的工资。我去交仲裁资料时,老动局说仲裁可能只会要到放假工资,17年的赔偿工资赔不到,原因是放假公司没有书面辞退书给我,等于是没有跟公司解除劳动 公司解除劳动关系,会不会就是自动离职了?后面跟公司要赔偿会不会要不到了?会不会就不存在劳动关系了?仲裁一定要解除劳动关系才能要赔偿吗?注明:A:公司多年前 ...
//www.110.com/ask/question-14306241.html-
了解详情
没有帮我交保险,但是后来转正帮我交了保险,我可以要求他 补交和经济赔偿吗? 2、公司法定节假日没有按3倍工资支付给我,是按2倍给我发的工资,而且算加班 又跟我说三天不上班算旷工自动离职还要扣3倍工资,公司这样做违法吗? 4、公司现在也不给我解除劳务合同,我可以以上理由申请劳动监察自动解除劳务合同吗?...
//www.110.com/ask/question-4123491.html-
了解详情
这个每工作一年是指从签订劳动合同算起还是从入职当日算起? 4.补偿中的\\\"一年补一个月\\\"的\\\"一个月\\\"是指工资还是上年度的平均月收入? 补贴中扣除).若工人3个月后仍然没有到新岗位报到的,工厂将其视作自动离职外理。请问: 1.这个符合劳动合同法的规定吗? 2.假如被调动的工人不适应 ...
//www.110.com/ask/question-1281580.html-
了解详情
年11月30日在此离职,最后一次入职没有签订劳动合同,没有保险,我要求老板给我补缴保险,老板不同意却说我之前第一次入职时签过一份合同自动放弃缴纳保险的,可是我 入职时没有签订啊,中间有离职过,并且我们每天上班时间是12个小时做二休一, 现在老板说我之前是停薪留职,那我还能要回我最后入职是的双倍工资吗?...
//www.110.com/ask/question-7882276.html-
了解详情
1.5月份 周六 周日加的班 6月份(6.28)要求调休 公司不批准 劳动合同法 有明确规定必须什么时候安排调休? 2.离职期间 旷工 上月工资能拿到吗 有没有明确规定? 3.劳动合同上面 有违犯服务期限(也就是自动离职) 公司要求赔偿违约金 合法吗? 这份劳动合同还有效吗? 谢谢。...
//www.110.com/ask/question-1075581.html-
了解详情
,工厂给我一份离职通知书,省去了辞职申请表,来了个自动离职。我认为这样做对我很不公平,我想知道工厂这样做合法吗?工厂跟我签订了劳动合同,但没有给我一份,我手里没有合同,工厂这样做合法吗?这份合同有效吗?我现在还有一个月的工资没领到。我要工资工厂就要我办辞职手续,我 ...
//www.110.com/ask/question-741937.html-
了解详情
月份整月的工资,如果我12月到2月有请假当时并没有扣,那么在2月份扣这种做法合不合理? 3.如果我要他们赔偿,可以要求补发我四年星期六上班的工资吗?另外可不可要求给我补4个月的工资! 4.我们是没有签劳动合同的,而且我是自动离职的。我该怎样处理这样的纠纷比较合理!争取我 ...
//www.110.com/ask/question-386717.html-
了解详情