毕竟婚后再异地分居也不太合适。本人于2018年12月3日向老板梁永其递交了书面离职申请和辞职信，但他以各种理由推诿，始终不同意给我办理离职手续，至今已过去半个月了，仍不肯签离职申请。虽说根据《劳动法》书面提出离职申请30日后我可以直接离职，但他尚欠我两个月的工资和四千余元的 ...
//www.110.com/ask/question-13780490.html-了解详情
在试用期内，11月底向公司提出12月31日辞职并提交辞职信，公司12月2日通知不用上班和15月再结算一半工资；签订的劳动合同内其他约定：试用期内乙方以任何理由辞职，必须提前3天以书面形式申请，3天内未获批离岗的不发放任何工资，3天内获批离岗的结算一半工资，转正后必须提前 ...
//www.110.com/ask/question-9847562.html-了解详情
上去了，不知道这种情况该怎么办。我的辞职理由写的是未能签下劳动合同，只是辞职信在原公司。 现在想申请劳动仲裁，想咨询下上面的情况该如何申请。 情况是不是原单位要出示培训话费证明才能扣，对于单位未能在一个月内签署劳动合同准备申请赔偿双倍工资合理吗，在职时间是2016.07.28-20.16.09.27...
//www.110.com/ask/question-9592628.html-了解详情
未按规定缴纳社保和未按规定安排休假等原因提出辞职申请，并在提交辞职信办理工作交接期间，依法向交警大队申请经济补偿和补缴社保请求。小李于2015年4月 和医疗保险金。 小李身感权益受损，于2015年6月份向当地劳动局提出劳动仲裁申请。劳动仲裁委以被申请人主体不适格为由向小李下达了不予受理通知书。小李不服 ...
//www.110.com/ask/question-7843526.html-了解详情
什么法律责任吗？2014年4月与公司签的3年合同。标明辞职需提前3个月申请。（但公司说合同没盖章之类，后2 份都留在公司。未给我。）2014年 未再次签订劳动合同。 因身体不适，于2015年7月12号提出辞职，但未出据书面辞职信。遭到老总坚决反对。因情面上过不去就没提了。本人于2015年9月22号自动 ...
//www.110.com/ask/question-5045408.html-了解详情
推迟2-7天（最近法律规定企业按月支付工资不得迟于第二个月10号）； 3.提交辞职信，老板要等请到人才让走，还说工作表现不好要扣我工资，上个月的社保钱 她打印出来才能签。 1.我能不能以公司没有和我签订合同为由申请离职并要求公司赔偿双倍工资？ 2.申请辞职后多少天公司必须要结清工资给我，她以我表现不好 ...
//www.110.com/ask/question-4624540.html-了解详情
推迟2-7天（最近法律规定企业按月支付工资不得迟于第二个月10号）； 3.提交辞职信，老板要等请到人才让走，还说工作表现不好要扣我工资，上个月的社保钱 她打印出来才能签。 1.我能不能以公司没有和我签订合同为由申请离职并要求公司赔偿双倍工资？ 2.申请辞职后多少天公司必须要结清工资给我，她以我表现不好 ...
//www.110.com/ask/question-4624529.html-了解详情
推迟2-7天（最近法律规定企业按月支付工资不得迟于第二个月10号）； 3.提交辞职信，老板要等请到人才让走，还说工作表现不好要扣我工资，上个月的社保钱 她打印出来才能签。 1.我能不能以公司没有和我签订合同为由申请离职并要求公司赔偿双倍工资？ 2.申请辞职后多少天公司必须要结清工资给我，她以我表现不好 ...
//www.110.com/ask/question-4618174.html-了解详情
，所以本人一气之下申请辞职了，公司是否属于甩手段逼孕妇辞职？2月13号申请的辞职，15号就批了下个月就可以生效不用上班，想想我还有婚假，产假还没有休。公司 爽快的批了本人辞职，我不想便宜了公司，想撤销本人的辞职，可以吗？？辞职信与公司的辞职单本人没有给上司签名确认，单据还在我手上。现人事部说撤销不了， ...
//www.110.com/ask/question-2236837.html-了解详情
现在公司以旷工的理由要辞退我，可是我是有写年假申请，但由于公司问题，始终显示审批中。他要求我自己提交辞职信，否则11月当月工资不予发放，因为由于是下发薪制，所有也会牵扯到11月份我工作了却没有工资。我有没有权利向公司申请索要赔偿？当初签订是三年合同，现在终止合同我有没有权利得到赔偿？此外像我们 ...
//www.110.com/ask/question-2085723.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务