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,这种情况合理合法吗?我还是应届毕业生,该怎么维护自己的权益? 违约内容是自己手写在三方协议的其他约定内容里面的(当时教育局的直接就叫我们抄写在上面,没和我们商量): 乙方服务期至少为五年,自本协议签订之日起,五年内,若乙方单位单方面解除本协议,应向甲方支付违约金人民币伍万元整。 ...
//www.110.com/ask/question-14258570.html-了解详情
,这种情况合理合法吗?我还是应届毕业生,该怎么维护自己的权益? 违约内容是自己手写在三方协议的其他约定内容里面的(当时教育局的直接就叫我们抄写在上面,没和我们商量): 乙方服务期至少为五年,自本协议签订之日起,五年内,若乙方单位单方面解除本协议,应向甲方支付违约金人民币伍万元整。...
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我是贵州一名应届毕业生,和一个单位签了意向聘用书和三方协议,一份已经到单位,一份在学校,现在不想去了,怎么做才能不算违约?...
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我是应届毕业生,和一个单位签了意向聘用书和三方协议,现在想去其他单位,怎样才能不违约...
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我是今年7月份毕业,16年10月29和单位签的三方协议单位发信息说产线升级,将报道时间暂定于7月份,这算不算违约。...
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您好 我签了三方协议 学校 用人单位 我 各一份 现在不想去了 但是三方上写 一方违约需交违约金2000 请问这必须交么...
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签了三方协议 用人单位有要求毕业后按时报到的规定否则赔偿 我想问如果我去该单位实习并按约定时间报道但不想继续留在那里工作 这种情况下算违约需要赔偿吗?去用人单位报道只要去了就行吗?...
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您好,我想问下,应届毕业生和用人单位签了三方协议,没签劳动合同,想违约,用人单位不同意,毕业一年后可以报考事业单位吗?...
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我在学校组织的招聘会上与用人单位签了三方协议,用人单位盖章签字,本人也签字了,但是还未交到学校盖章,现在不想去了,算违约吗?...
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您好,我想咨询一下我与一家单位签订了就业意向书但还未签订三方协议三方在他们手上,就业意向书上有关于违约支付5000违约金并不予归还就业意向书,成绩单和就业推荐表等条约,那么这样的就业意向书有法律效益吗?...
//www.110.com/ask/question-6322215.html-了解详情
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