我在一家餐饮店工作了十多日，最后决定辞职，可是店里不肯发工资，面试时，店里说试用期3日也是可以拿工资的。现在已经半个月了，请问我能否拿到工资。...
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队长叫我工作做什么事 我每天工作都做好了 你觉得我不行就和队长说 叫我停止上班结工资我就行）第二天经理就和队长说 就说了我一句而以 我还敢这样回答他 天就不要去上班了 我可以拿到补偿金吗？如果有 能拿多少？（反正第一天上班就是交了几百元服装费 然后随便填了个表 当时我问有没有试用期 队长说没有试用期）...
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单位在解聘我之前没有提前通知，合同是一年的，试用期三个月，只上了两个月的班，是不是应该先把三个月的工资发满给我，再补偿工资呢？我是2010.08.09正式上 九月发了，十月说是补给我一个月。还有全单位国庆发500块，就我没有，说是发去年的，可是比我刚到单位多一个星期的人都发了。这样合理吗？ 谢谢！！！...
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最近找了份工作，但是管理层做事太恶心了，想辞职。现在是试用期做了15天。没有签订劳动合同。提前三天申请离职可以拿到所有工资吗？人事那边一直用公司缺人招不到，要提前一个月的理由搪塞我...
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您好 请问在奶茶店上班在试用期第3天后被无故辞职怎么办 他们那说什么前七天试用的好就上不好就辞退 但是我以前也是在别的奶茶店上班的 我都能上好 但是来到他 随便找个借口说你各方面不行就辞退你 但是我已经尽量做到最好了 没犯什么过错 如果是这样我可以拿到这几天的工资吗？就算是几百块也不愿意让这样的人赚到...
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你好 我是一个ktv的服务员 做了25天 经理说试用期为3天 并未签劳动合同 由于今天凌晨我捡到客人遗失的手机拒不承认没有交还并被查出被开除 请问工资我可以拿到吗...
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公司说试用期为7天，结果第4天时公司以我不适合这工作为由把我辞了，那么我这4天可以拿到到工资吗...
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孔律师您好，我刚刚参加工作，在一家公司上班说前三天没有工资，过了三天就开始算工资了，但是属于试用期，可是三天以后上了九天觉得不适合就辞职了，但是老板说没有工资，请问这九天的工资可以拿到吗？...
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五天提出辞职，而且厂里规定的是上班十五天后才有工资拿。所以我现在可以提出辞职吗？这样十五天后我就上了22天班，能拿到工资吗？我还在试用期，这家厂没有按照劳动法的规定运行的，节假日也没有休息，一个月只有两天休息，超出一天就扣150一天，所以请求律师 ...
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6个月。结果4个月的时候主管主动说可以转正，提交了各种协议。但是半个月后，主管又说因为我工作能力方面原因，不能转正。说反正合同试用期是6个月，那就再试一个月。 月后还不能转正，被公司直接辞退，这合法吗？我是否能为自己争取点补偿？如果我现在想辞职，需要提前打招呼吗？需要提前多久呢？该拿的工资能拿到吗？...
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