单位工作 工资由我公司支付 我公司就2012年法定假日三薪和加班工资拒不支付 有以合同第7条【甲方安排乙方执行以用人单位需求为准工时制度】不承认我的 ，每月不得超过36小时】可是合同没有明确加班支付加班工资 合同第7条是否合法？口头协议每月工作２６日每周休１日每日８小时超时算加班口头协议有法律约束力？...
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了，但是厂长没有签字。然后我请假到1月12号。现在我找公司办理离职证明，公司人事主管说，要按公司制度来，重新提交离职报告，领导全部签字后才能办理。（由于厂长 在报告上签字，所以人事部门没有看到报告，但口头说过的。）我现在该怎么办？新公司要离职证明才能帮我办理社保啊。我把我所有的分都拿出来了。 谢谢！...
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支付； 福利待遇规定：按乙方正常上班工作日标准执行； 乙方的薪资核算按照公司的考勤制度施行。 双方约定和违约责任 乙方应保证完成培训目标和学习任务，并 或职务工作，乙方负担全部培训费用； 乙方无法支付违约金的，甲方保留追究乙方法律责任； 本次培训内容属于甲方的商业机密，乙方有义务保守秘密； 甲方有权 ...
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签订岗位聘用合同，以便共同遵守执行。 第一条：甲方根据工作需要，聘用乙方在建业化妆品公司全职从事 客服 工作。 第二条：本合同期限为一年（自2012年5月 违反店内制度进行处罚的权力。 3、甲方有权根据实际情况对乙方岗位进行调整的权力。 （二）乙方的义务 1、负责对乙方进行法律、法规、公司规章制度以用 ...
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、法、及税局庇护,不受到法律制裁 ;法律的天平明显不公平。 二 、事实与证据不可否认 二00三年三月我们向区地方税务举报中心,举报公司九三年-二00一年偷漏 款丶仅以一万元罚款,税局为了庇护魏犯罪事实,以一纸保证书和不懂财务制度为由,了结此事;[一九九五至一九九八年隐匿帐册凭证已找到,于二0一0年三月 ...
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合同），要求实习期间提前5天就可以辞职。但是入职第二天，公司给我们实习生培训，培训内容就是公司的一些制度，比如迟到要扣多少钱啊，平时加班有没有奖金啊之类的制度和章程。培训后给我们一张协议，说此次培训要收600元，但只要在公司干满一个月就不用交，不然要交600元。现在我工作了一周，发现完全不适合 ...
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只有一份离职时的《解除劳动书》上面只有入职到离职的时间 没有薪酬制度。现在的问题是公司因为我个人处理一客户问题不当，可能要为客户不缴一些差价，因此把 问题房子的佣金以及其余所有房子的佣金一并扣压近20000万元，我现在只是想知道该怎样以什么条件和公司协商我的佣金，公司的做法在法律程序上是否合法，谢谢！...
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只有一份离职时的《解除劳动书》上面只有入职到离职的时间 没有薪酬制度。现在的问题是公司因为我个人处理一客户问题不当，可能要为客户不缴一些差价，因此把 问题房子的佣金以及其余所有房子的佣金一并扣压近20000万元，我现在只是想知道该怎样以什么条件和公司协商我的佣金，公司的做法在法律程序上是否合法，谢谢！...
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您好，我想问一下，我在某公司做保安两年多了，公司制度规定24小时住店没有加班工资，每星期没有休息日，也没有打卡记录。证据就只有一个公司文件里面有说明24小时住店规定。还有就是公司安保人员可以证明，合同签的是综合工时，我能通过法律途径要到加班费吗？...
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格雷特公司仍然在生产经营过程中，但被执行人格雷特公司的股东徐俊、黄德琴为了规避格雷特公司法律责任，逃避债务，在未履行法定义务的情况下，采取逐渐 在生产经营过程中，其整个财产及设备价值远远超过申请执行的金额，同时根据公司法的相关规定，公司应当建立健全的会计制度。徐俊、黄德琴作为被执行人格雷特公司的股东， ...
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