04年与某企业签有5年的服务协议,因薪酬原因,我于06年从某企业自动离职,现企业扣压不予办理户口档案,当时与企业签有劳动合同,约定服务不满5年要赔偿5000元违约金,现在我该怎么办?我需要支付违约金吗,期间我们并未有任何专项服务协议...
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协议第六条第6款的约定向甲方支付违约金。 4、乙方在服务期内有下列情况之一,甲方与乙方解除劳动合同的,乙方仍应按本协议第六条第6款的约定支付 。 2、乙方接受培训完毕后,需持结业证或其他学业合格证明到甲方人力资源部备案,服务期内由甲方代为保管;未取得结业证或其他学业合格证明的,培训费用由乙方承担,脱产 ...
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成本,经双方共同协商,甲方同意为 乙方申办上海户籍,乙方承诺依照本补充协议约定服务期为甲方提供 服务,并约定如下: 1、 本补充协议是对双方于 年 月 日签订的 办理落户的材料递交之日起算,必需为甲方服务三年。 3、 在上述服务期之内,如遇劳动合同期满,除非甲方书面表示不续签的,甲乙双方应当续订劳动 ...
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劳动者支付违约金。有下列情形之一,用人单位与劳动者解除约定服务期的劳动合同的,劳动者应当按照劳动合同的约定向用人单位支付违约金: (一)劳动者严重违反用人 ,营私舞弊,给用人单位造成重大损害的; (三)劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系, (四)劳动者以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危,使用人单位在违背 ...
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签约); 2. 签约方式: 1) 大二签约的同学可受资助三年学费,服务期6年(高原地区服务期减半)。 2) 大三签约的同学可受资助二年学费,服务期4 的有关实习待遇。 14、乙方应加强身体锻炼,保持身心健康。乙方毕业后与甲方签订劳动合同之前,需参加甲方组织的新员工体检,如乙方身体条件不符合甲方新员工 ...
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一名电力机车司机(火车司机),2008年和公司签订了一份5年制合同,2011年10月初我递交了辞职报告,但公司2011年10月初下发了一 电力机车副司机司机岗位 我想咨询律师以下问题: 第一、只签订了劳动合同,没有签订服务期协议,是按劳动合同履行还是结合现在这份文件一起履行? 第二、什么是培养费?现在 ...
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某接受培训期满到岗上班后,必须为企业服务10年。若邹某在服务期内自动离职、申请辞职或终止劳动合同而违约,应向厂方支付违约金2万元。 去年6月,邹某向厂里 但从9月底开始,邹某就擅自不上班了。一个月后,厂里向邹某送达解除劳动合同书,并要求其缴纳违约金和培训费,邹某一直未能履行。为此,服装公司向海安县劳动 ...
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某接受培训期满到岗上班后,必须为企业服务10年。若邹某在服务期内自动离职、申请辞职或终止劳动合同而违约,应向厂方支付违约金2万元。 去年6月,邹某向厂里 但从9月底开始,邹某就擅自不上班了。一个月后,厂里向邹某送达解除劳动合同书,并要求其缴纳违约金和培训费,邹某一直未能履行。为此,服装公司向海安县劳动 ...
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所有。 违约责任:1)如在本协议约定服务期内,乙方因个人理由解除劳动合,不能履行服务期协议,或乙方严重失职或违反劳动合同中的条款而被甲方辞退、解除劳动合同, 为这个三年里产生的费用要自己出。永远都是三年的费用因为一年一签,服务期三年。 谢谢为我们的农民工提供解答,公司这样做是否合法,我们该不该签,如果 ...
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、失职、过错或营私舞弊,给甲方造成重大损害的; 4、同时与其他用人单位建立劳动关系或劳务关系,对完成甲方工作任务造成严重的影响,或者经用人单位提出, 对乙方进行专业技术培训的,甲方应与乙方订立协议,约定服务期。乙方在服务期未满时解除劳动合同的,应向甲方支付违约金,具体标准如下。 违约金=全额培训费约定 ...
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