我们是国有粮食企业，2005年买断工龄又返聘上岗至今又让下岗，程序我们什么也不知道，不知工龄怎么算，现在补偿标准怎么算，以前未支取的买断资金没有兑现算算用人单位违约？以前500元低还有望提高不？ 现在又让我们下岗我们如何维护自己的权益？...
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内没有缴纳社会保险。在之后缴纳社会保险后有缴纳不足额，住房公积金没有缴纳。现在公司同意补偿3个月的社会保险，并且提出自理部分需自理。请问这点合理么？其次社保不足 。请问我接下来可以采取什么样的办法来维护自己的利益。根据劳动法第38条，用人单位违反劳动法，我是有权解除劳动合同的。并且要在15日内完成退工 ...
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我是移动公司临时工，工资保险等都是物业公司代缴，我在那里工作2年9个月，换了三家物业公司，而我们没有换，因我在以前有一次脱岗20分钟，但没有造成损失，后来领导就对我有看法，给我小鞋穿，以至于上个月23号将我辞退，我们（和物业公司签的）签过合同，但是合同在他们那里，向他们要，他们却不给我，请问我该 ...
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且具有竞争关系的其它用人单位任职，并不得自营与甲方公司经营范围相关的同类业务，否则，乙方收入应归甲方所有；甲方应给予乙方一定的经济补偿； （六）甲方 条，不清楚工资构成到底是什么 现在一家客户公司要挖我过去，请问这种情况下该如何处理？ 这种劳动关系，公司需要负什么责任， 如果我去客户公司，我需要负什么 ...
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业务且具有竞争关系的其它用人单位任职，并不得自营与甲方公司经营范围相关的同类业务，否则，乙方收入应归甲方所有；甲方应给予乙方一定的经济补偿； （六）甲方 六条最后少个（分）字 现在一家客户公司要挖我过去，请问这种情况下该如何处理？ 这种劳动关系，公司需要负什么责任， 如果我去客户公司，我需要负什么责任 ...
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82条规定，工作满一年用人单位不与工作签订合同的就视为签订了无固定期限的劳动合同，现在我爱人被无故辞退，应该如何要求赔偿？是否适用从2001年1月15日至2010年7月被辞退期间补偿共126月的双倍工资...
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自己身为人力资源部负责人，在试用期用人单位未与我签订劳动合同，自己有没有过错？申请劳动仲裁补偿两倍工资的胜诉把握如何?...
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使用权和房屋所有权的兴州机械厂的17亩2分土地侵吞，对被拆迁单位被拆迁人未给予安置和补偿，使一个数千人的军工企业因此破产。工人无活干，无饭 存在的法律关系是确定案件性质正确适用法律的前提，在房屋拆迁过程中出现的纠纷应如何运用法律首先需要弄清该类纠纷的法律关系。《中华人民共和国行政诉讼法》若干问题的解释 ...
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户口还是在外地.又过几年父母去世了,并把承租人改成我的名字. 一年后姐姐在外地的单位倒闭,给了我姐姐几万元就买断了.我姐姐在外地是住在工厂的员工宿舍里的,工厂 十几年,算不算房屋使用人.如果我签了协议,而她不搬走算不算我违约.这种情况我如何让她合法的离开. 补充:我姐姐这种情况有权利分我的安置补偿吗....
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月份签合同是与北京方面签署的，今年元月1日从北京公司转入西安子公司。近日单位用人部门让人事找我谈话，要求调岗降薪，理由是公司认为我的个人工作 知道劳动法中是否有这样的描述，是否约定员工必须无条件服从。目前这种状况，如何才能获得经济补偿，因为目前的状况属于逼迫离职，而且即使继续留下也不可能会和好如初了。 ...
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