我工作28天，今天被老板开除，，我没签合同..今天我问老板，为什么开除我，他说我请假多，可我就请了2个半天病假和一天身体不舒服，一天工作时间11-15个小时.我在工作期间的工资怎么算，因算双倍工资 还是厂里给我赔偿金...
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我现在怀孕已经九个月了，七个月时发现妊娠糖尿病。医生让我休病假。但是没想到，紧有的几百元工资被扣的一分都没有。问劳资部门：说都被扣了。我很气愤，想问问我该怎么办？...
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短钢钉，造成膝关节长期疼痛。现已三年了，无法正常上班，单位也早就停发了工伤期间的工资，家庭失去资金开源无法生活，妻子无工作，孩子上学。当吋在医院工伤治疗误把 钢钉的治疗经过，这吋我才发现被医院骗了。现在医院每月开工伤病假，单位支付1080元工资，扣五险一金还有110元。今年我47周岁退休还有8年左右， ...
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购买，薪酬核算等等工作。因为其它原因，不小心流产。在流产休假期间，收到一封公司发来的社保造成的损失费用4000多元，因为公司催促我回复，我大致看了下 提出了离职，公司也同意了，但是现在公司在没有任何通知的情况下扣除了我3000多元的工作，整个病假的工资全部扣没有了，请问公司这样做是否合法呢？如果打官司 ...
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流掉了，上次怀孕是2012年6月13日，之后去医院检查，医生结合我老婆前两次的怀孕经历，给出诊断结果是要在家静养，卧床休息，在家保胎治疗，因此不能去学校 胎治疗这段时间内的工资，说只能算事假，请问这合理吗？另外，国家法规里面针对这种情况有没有相应的法律条文的相关规定呢？像这种情况到底是算事假还是病假？...
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你好！生产前在企业里从事统计工作，产假期间的工资拿的病假工资（最低生活标准），到期上班时，安排去暂时顶替另一个统计的工作（那个人也是生育，当时调令写的是到 的领导说，重新做回统计已经不可能了，让他先帮我安排一个体力上消耗稍微小点的工作，他回我，必须到这个岗位，不然就跟我解除合同，而且5月、11月的营养 ...
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是设计图纸),这期间都有给我填写工作任务表 到6月份,公司要求我要么来办公室上班,要么请假,我考虑了一下,实在不敢去办公室,就请了2个月病假,直到8月份生产 我补偿吗?谢谢我们单位上了工伤险,所以社保已经给过我8个月的工资补偿了,那我离职的时候公司还需要给我补偿吗?(公司没有按我们实际工资上社保,我的 ...
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律师您好！我在新公司工作未满一年怀孕，想主动流产，请问有15天的流产假吗？用人单位是否应该支付产假期间的工资呢？还是说只能算病假呢？...
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我在铁路单位上班，干活的时候摔了一下把胯骨扭伤了，在家养了三周还没好利索，单位让我上班还要我交病假条，要是交病假我的工资也就几百块，原来四千多，单位这么做法合理么？我在家修养期间算工伤么？谢谢希望律师回答一下...
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