我在这家公司入职时只签了入职申请,口头协议试用期两个月,现在在试用期内,不想在这干了,可以直接有人吗,还是说要提交离职申请...
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请问毕业就业协议上白纸黑字写了试用期薪资,但是现在实际到手薪资与其不符。目前在试用期,只有三方协议,没有正式劳动合同,请问可以通过什么方式维权?向哪些部门求助?...
//www.110.com/ask/question-15386544.html-
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签订三年劳动合同,原定试用期三个月,用人单位两次延长试用期,有签同意延长协议,一次半个月,第二次两个月,但不超过最长时期,后被用人单位解僱,能否申请赔偿?...
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在私立高中做老师,签过三方协议以及试用期合同,试用期三个月这期间所发的工资需要给其他老师代交税吗?...
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试用期合同上写了试用期工资包含了提成,但是口头协议又一直明确说得是要提成,现在手里有一份录音离职前证明领导说这个话,这个事情应该如何处理呢,如果告他得话,是否能赢...
//www.110.com/ask/question-14956716.html-
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而且是三个人一下的费用是36000,也就是说一个人也是36000,老板带了两个人,培训协议上写的是12000,公司的培训发票是36000的金额,服务期是三年,我现在干了一个月没有过试用期,离职需要赔偿吗?谢谢!...
//www.110.com/ask/question-14777198.html-
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而且是三个人一下的费用是36000,也就是说一个人也是36000,老板带了两个人,培训协议上写的是12000,公司的培训发票是36000的金额,服务期是三年,我现在干了一个月没有过试用期,离职需要赔偿吗?谢谢!...
//www.110.com/ask/question-14777084.html-
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入职一家国企,试用期第四天离职了,签订了竞业禁止协议,后面的三个月发了三个月的试用期工作,我个人一直以为是禁业补偿金,三个半月后hr说发放错误,让我退还,合理吗...
//www.110.com/ask/question-14775671.html-
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入职一家国企,试用期第四天离职了,签订了竞业禁止协议,后面的三个月发了三个月的试用期工作,我个人一直以为是禁业补偿金,三个半月后hr说发放错误,让我退还,合理吗...
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试用期3个月,明天到期,现在准备辞职。领导方说我们试用期后面有一个协议,为期一年,一年内想离职必须扣除一个月工资,请问一下这样合法吗?我离职能拿到工资吗?...
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