其他工程师也会把一些资料拷回家研究，这个大家都清楚，老板也知道，但我在那里工作的两年的时间里，老板什么话也没说。如果说我这样盗取了公司机密，那整个研发部不 岂不是我们天天都在窃取机密，难道电脑还能识别哪些是公司的优盘哪些是个人的。 我走以后，研发部的人意见很大，公司才建立了内网，可以传输设计资料的内网 ...
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人员，后来说我上了移动的黑名单办不了移动，说要办联通的，还没有办下，告诉工作人员不要办了，工作人员没有帮我说，买完单他告诉我已经办下来了，让其注销，期说注销不了，要等合约满后才可以注销，不用就会上黑名单，而且工作人员没有问过我的意见就随便帮我办了一个100多块钱一个月的套餐，关键是我用不 ...
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1-6月份的工资，而且也只是口头说结清，并没有给我发钱，当时我们意见不同发生争吵。 第二天我拿着劳务合同去申请劳动仲裁，劳动仲裁裁定不属于劳动争议，给 被张某收取现金抽走用于偿还债务和花销。合同也没有约定工作时间和双休，假期等条款，合作社也没有相关的管理制度。2014年12月16日起至2015年5月， ...
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上班，恢复工作，但均没有结果。 由于交流不畅，对政策，信息了解不够，在我毫不知晓的情况下，2007年突然接到办事处电话，说因我多年未上班，我的工资已被 “吃空饷”，问我有何意见。因我并未吃“空饷”，并向相关纪检部门送达举报材料，回复查实我工资于2006年停发，但编制还在，工作问题需自己找相关职能部门。 ...
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工作了20多年、老板生意越做越好、到了2010年老板跟我开始了承包工程协议、于是老板还从我身边一起工作的同事里让我挑出几个一起做我承包下来的工作、就这样到 一直到现在所有社保、保险都是由老板给我们买的，现在老板就是不承认同事是他员工、他要求可以法庭见、请求110法律律师们帮帮忙给下意见、万分感谢！）...
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年1月成立B公司时，公司安排调入B公司（未取得任何经济补偿），在B公司工作至2015年1月共3年，现在公司工资增加一项，司龄工资，那我的司龄 是3年，还是7年？请专家给出意见。 根据《劳动合同法实施条理》第十条规定：“劳动者非因本人原因从原单位被安排到新用人单位工作的，劳动者在原用人单位的工作年限合并 ...
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工作岗位的员工，如其不接受换岗而解除合同，公司需要给予经济补偿，这个能够理解。 现在的问题核心是： 一、公司对原有两个仓库进行合并，保留一个仓管员岗位，究其 ，并不是调换岗位，更不是要其离职，对于拒绝正常工作调整的员工离职也需要补偿吗？ 二、公司在向他们征询意见时（是愿意继续做仓管员还是换做统计员？） ...
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尊敬的律师同志，您好！我们是江苏南通启东一家名叫上海风晟新能源工程技术有限公司的员工，暂时已经办理完离职手续，但还未办完工资及相关绩效奖金等结算， 负责本行政区域内劳动合同制度实施的监督管理等……）后来我们去了我们当地的12348法律援助中心，工作人员给出的意见也是一样的，但是他们另外告诉我们这份合同 ...
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七十年代设立各公社农技站时被政府部门统一招收和培训的农业技术员，从那时起，就辛勤奋战在农业技术普及，推广工作的第一线，不仅白手起家地实现了基层农业技术部门从 各级农业生产单位发送了共计数千份信息通报和技术指导意见，而且多次亲赴海南岛从事良种培育工作。由于工作成效显著，贡献突出，我们不但多次荣获市、县两 ...
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于2013年3月通过中介在石家庄光大银行西王支行办理房屋抵押贷款，当时银行这是让我们填写的客户基本信息，后来合同拿回来以后，看到上面的还款方式是等额本息，我打电话问银行，工作人员称合同已经生成不能更改，工作人员当时没有征求我的意见属于失误，向我致歉，考虑到更改合同可能比较麻烦，我 ...
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