您好，我想请教一个问题。情况是这样的，我是一家外企的员工，企业去年年底的时候宣布解散公司（不是破产清算的那种），然后就遣散了员工，我们也都拿到了经济 被另一家关联企业收购了，企业依然存续。我想问一下，这种情况下，企业会不会是变向解除劳动合同？企业这样做违法吗？我们有没有办法维护自己的权利？ 非常感谢！...
//www.110.com/ask/question-1115474.html-了解详情
实际情况： 1、前几年企业与员工签订了劳动合同（无固定期限合同）。约束了工作地、工种等。 2、企业昨年由于设备老化、工艺落后，停产快一年了 要求企业退还08年企业改制时发放的买断工龄钱，并保值。 2、要求企业解出劳动合同，并发放这些年在企业上班的安置费。 3、我能领取失业保险不，且在家待岗。 不知道我 ...
//www.110.com/ask/question-405494.html-了解详情
求助！！！ 广州天河一私人企业，在没有签劳动合同也没有购买社保的情况下炒人，被炒员工应该怎样维权？？？被炒员工基本上都是一年工龄以上，该公司而且 炒人，黑心老板还口出狂言：他说他公司炒人从来不用赔偿什麼给被炒员工！！！请问面对如此黑心企业，我们打工仔应如何维护自身权益？？？？谢谢！！！该公司现在还有这 ...
//www.110.com/ask/question-294423.html-了解详情
劳动者在同一单位连续工作满十年，提出和企业签订无固定期限劳动合同，但是企业决定不与员工续签劳动合同，这样员工应得到怎样的补偿金呢？...
//www.110.com/ask/question-1034.html-了解详情
已与企业签满2次劳动合同，第三次是否默认签无固定劳动合同？如企业不与员工签无固定劳动合同怎么处理？员工有权要求赔偿吗?...
//www.110.com/ask/question-16206806.html-了解详情
为国有企业职工，签订无定期劳动合同 尊敬的律师们好，本人五十岁，为国有企业职工，签订无定期劳动合同，本人所在岗位全公司上自总经理 ，下到普通员工都默认下半夜适当睡觉 。我因被上级巡组查到睡岗，公司为了讨好上级，掩盖管理混乱的状况，拿默认的事情开刀，给我通报批评， ...
//www.110.com/ask/question-15284273.html-了解详情
我的问题是:企业未与员工签定劳动合同，及购买社保，现在员工因自己身体有病入院是否可以索赔及申请劳动仲裁...
//www.110.com/ask/question-14303752.html-了解详情
我单位A员工因琐事口角被B员工打伤（非工作原因，监控显示A员工并未还手），现B员工已因劳动合同期满解除了劳动合同，但A员工因被打伤（涉及伤残）已有一年未上班，请问现在可以和A解除劳动合同吗？企业需要赔偿吗？谢谢！...
//www.110.com/ask/question-14132553.html-了解详情
企业方长期不签订劳动合同，现在突然要求签订劳动合同，请问员工应该怎么处理？...
//www.110.com/ask/question-12879756.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务