试用期一个月，月薪2200元，试用期过后月薪2400元，每月享有三天假日，试用期过后公司会考虑缴纳社保，并承若每月25左右发放上月工资。目前已经3月31日，我并每月 ，可她婉拒了。现在我的意思就是想离职并拿回自己相应的劳动报酬，可公司不给，我该怎么办？什么方式能正当的维护我的合法权益？请各位帮忙！！！ ...
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律师,您好,我是1999年毕业后分配到河北的,户口在河北公司的集体户上,05年从单位离开,档案一直放在单位没管也没取,现在想调到河北京户口地,但当地 全,05年离开单位后我就在北京的私企打工,其间换了几家单位,有的给上社保,有的不给上,工资单从来没有保存过,而且多数单位发工资到卡,根本没有工资单的,仅 ...
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工作一年，单位始终拖着没给上保险，自己怕没有医疗保险，以后生病负担重，所以一直在以个人名义缴纳者社保，按最低基数一月500左右交的，现在辞职了，想要回 钱，是按照企业上保险最低基数560多补，还是按照我自己找的500全报呀，要是最后走仲裁结果会怎样，我只是想把公司应该给我交的那部分钱要回来，是否可行？...
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年6月初,我跟公司领导口头提出辞职,领导说要招到人才让我走.于2011年7月初我直接跟领导说不做了第二天就没有去上班了,现在老板不给我发工资,我 吗?还有要什么材料?需要提供什么证明,因为是做客服,平常就接电话还有聊qq的,没有什么字面上的证明,可是社保有一直帮我买到六月,现在是六月份的工资没有发给我...
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我在深圳公明一家工厂上办，公司不给我们签定劳动合同，不交社保（由于有个员工出了次工伤，现在有交每月10元的工伤保险），公司每天都要上班，没休息日（法定的节假日除外），每天上班12个小时，8小时后都不算加办费的，实在做不下去，以书面行式写了 ...
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不敢保证有我的，我就说我干到年底走，公司也招上了新员工，我也培训出来了，发完工资和资金，我就去办手续，就差总经理签字，别的部门都签了，后来就不给办了，就说我没有按正常离职手续走，保险关系放公司两年了，就是不给办，我该怎么办，求助...
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上班不认真，做自己的事情，第一他没证据，第二我也没做自己的事。我们有签合同，合同上写着是工资4500元/月（包含五险一金在内），但是他们没给交五险一金，说这个五险一金的钱已经折合成工资算进去了，请问这样我能以公司不给交社保的理由辞职吗？或者说老板自己临时答应同意辞职的话是不是不用提前一个月辞职 ...
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我是一名出租司机，我是3月10号下的车，因为身体原因，下车时候跟队长说好，补齐3月保险，结果4月一查三月没给上，最后说，只能退我3月的保险钱，3月公司不给上了，请问这个情况我因该怎么办，现在我转出，我自己都不能上3月保险了...
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单位只给交的养老保险，福利休假什么也没有，2012年合同到期后被签成一家劳务派遣公司，增加了医疗和工伤保险，期间的带薪休假婚假病假体检什么的一律没有，周末工资是 ？ 我将近一个月没批假了，单位也没任何说法，我要以单位不合理的扣罚工资不给缴纳社保申请解除劳动合同的话，单位会以我旷工为理由拒绝支付我的经济 ...
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