我与某公司签订了实习生的三方协议(未签订劳动合同)，条款中写明了需毕业后与公司签订劳动合同，但我想在实习期期间离职，但公司说我违约需要赔付违约金，请问我需要赔付违约金吗？...
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日了，我入职超过一个月了，但公司仍未与我签订劳动合同，我觉得公司违反了劳动合同法第八十二条。 但是公司说：“6月15日至6月28日这期间上班只是为实习期”，公司以这说法为理由，公司认为应该以我的毕业证书上的日期6月28日算起，即应该7月28日后，如果还 ...
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目前我因实习期结束需要签订劳动合同，但因为转正申请单总经理还未签字，目前过去一周多时间了，这个时候还未签订劳动合同，我其实6.3日就已经拿到毕业证了，但之前签的实习协议结束日期到6.17日，这个时候如果公司一直 ...
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辞职信，2月底离职。在2016年9月至11月算实习期，12月算正式入职。在此期间公司未与我签订任何的劳动合同以及缴纳社保。我在网上查询，劳动仲裁申请 是机场的外包单位，老板是挂名在朋友公司名下的，这种情况下，我要怎么申请！劳动关系的证明可以是机场准入证件的照片吗？因为离开机场就要交还证件！祝您新年快乐 ...
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目前在一国企上班，去年九月签订的劳动合同，同时还有一个承诺书。承诺书规定，如果单位给解决了北京户口，就必须工作满三年，不够就需要交违约金！单位也确实解决了北京集体户口。但是劳动合同上规定的实习期是半年，现在却说要延长到一年，请问在这种情况下，我要求解除劳动合同需不需要交违约金？？谢谢...
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一家公司工作了六个月2015年5月18号向公司提交辞职申请.公司说按照劳动合同转正员工必须提前一个月提出转正才能正常辞退.由于公司不同意我的辞职申请.我现在不辞而别 公司能不能追究法律责任.(我还没有大学毕业 和公司签订了劳动合同 不知道没有毕业签订的劳动合同有没有法律效益, 没有毕业是算实习期是吗 ...
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要回。 现状：1、没有和公司签订书面劳动合同，但公司有缴五险一金。2、因工作性质需出差没有考勤，仅三个月实习期过后转正的前两个月有考勤表。3 同事们都是类似情况，应该可以证明我和公司的工作关系及出勤状况。 问：1、向劳动监察大队举报需要准备哪些书面的证据和文件？一般举报后多久能做出处理？ 2、向劳动局 ...
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在校大学生出去实习与单位签订劳动合同，对以后要毕业正式找单位，学校签订就业协议，劳动合同有影响吗，解除实习期的劳动合同是不是不会对毕业时三方协议的签订产生影响...
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公司招聘了2名在校生，没有签三方协议只和学生签了实习协议，这样做可以吗？实习协议是1年，在实习期内可以签订劳动合同吗？如果可以，劳动合同的时间是按他们进公司那一天开始算还是从签订劳动合同的那一天开始算？...
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（有人试过，工资什么的全都没了，因为是每下个月发工资的）。进公司也感觉是被骗进来的，但是你要实习期出去，你就什么也拿不到了，包括上个月工资，更别说提成了，现在已经转正，但是工资也没上去，提成也没看到。可否解除劳动合同，并拿回提成和工资？人力资源和上面的领导意见 ...
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