个月,7月底和公司的劳动合同就到期了。想咨询一下公司可以因为我怀孕而不和我续签合同吗?公司现在对我的要求如果请假保胎合同到期就和我解除劳动关系。如果继续选择上班,就和我续签一年合同,前提是上班期间不能请假。如果我续签合同,第二年合同到期我还在哺乳期,公司是否有权和我终止劳动关系, ...
//www.110.com/ask/question-4265173.html-
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你好,我在单位上班,过实习期后怀孕因胎儿不稳定需要一直请假,除产假外大概要请病假5个月左右,我每隔15天都有向单位提供病假单的,请问我请假期间单位可以不给我发工资和交社保吗怀孕胎儿不稳定请病假单位不发工资不缴社保可以吗...
//www.110.com/ask/question-1727894.html-
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您好,我现在二胎无指标怀孕阶段,因胎盘低置的原因,已卧床保胎三个月,期间一直向请病假。现在,需要继续请假保胎,直至生产。但是公司HR告诉我 上班,但我又因为身体原因不能去上班,所以他们认为可以辞退我。而且公司以我目前怀孕但是没有二胎指标为由,认为我是不符合计划生育政策,要我无条件辞职。公司现在认为二胎 ...
//www.110.com/ask/question-1701765.html-
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您好,我现在怀孕第4个月了,在学校行政部门工作,因为工作压力大,任务繁重,身体经常不适,影响胎儿发育,向学校多次申请过调换部门,学校都不给予调换,叫我请假,告知请假期间不给工资,也不上社保。请问我应该怎么样维护自己的权益?...
//www.110.com/ask/question-1615118.html-
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2010年7月进入公司,当时公司给了合同让我签,但没有签回给我。期间多次要求,公司一直以合同在总公司为由推拖没给。直到这个月,因为深圳因大运 扣的,而不是按照1800. 6月份公司已经按照1800的标志给我发工资(请假又变成按照1800均摊扣款),我怀孕后的收入少了一大截。我该如何维权?合同甲方为上海 ...
//www.110.com/ask/question-559272.html-
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做法对么??我来详细说明一下,我是去年7月发现怀孕的,后来由于怀孕初期反应比较大,所以从9月开始就请假了,当时申请的是一个月吧,领导也批准了(都 在家养孩子,所以就这样一直没有上班。直到今年3月份生了孩子,就一直没有上班 在这期间公司一直给我交了保险,哺乳期也没有给我支付工资 在今年9月份保险也给我停 ...
//www.110.com/ask/question-304876.html-
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!我丈夫就一直是不努力不上进懒惰玩电脑游戏经常打麻将的人!我是怀孕才跟他结的婚!怀孕期间他都没有出去工作过!都是在家睡觉、玩电脑或是去网吧要么就是去打 的一样!再后来就是女儿差不多一岁的时候才去超市上班!工作表现都是工作不认真,经常请假,工资只有一千多块钱,最多也就两千左右!不管工作还是不工作每月都要 ...
//www.110.com/ask/question-10433237.html-
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开始丈夫就一直是不努力不上进懒惰玩电脑游戏经常打麻将的人!我是怀孕才跟他结的婚!怀孕期间和婚后他都没有出去工作过!我生女儿做月子的时候他才去ktv工作 了!再后来就是女儿差不多一岁的时候才去超市上班!工作表现都是工作不认真,经常请假,工资只有一千多块钱,最多也就两千左右,每月都要父母补贴生活费!反正 ...
//www.110.com/ask/question-10433030.html-
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律师您好,我是15年12月份怀孕,因为怀孕公司让我回家生产完再回去去上班,期间3个月产假,其余时间算事假不给工资,被迫请了一年的假,16年8月生完孩子,原打算17年2月份回去上班,但是因为孩子没人看,得辞职,请假期间的保险我一直个人承担,每月按时交回公司,如果辞职的话,生育险还能报吗?保险都交 ...
//www.110.com/ask/question-9922194.html-
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浮动工资,这是可以随便扣的吗?平时去产假也是当我请假一样扣工资的,工作一直那么认真,就算怀孕也从没怠慢过,打算1月份开始休产假,今年广东产假规定是98天加80天奖励产假,可是公司说只有98天产假给我,而且期间只发基本工资1650,我每月工资是4500,公司这么做犯法吗?公司交社保是已最低 ...
//www.110.com/ask/question-9704447.html-
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