110网首页 法律咨询 查找律师 加入收藏
全文 标题
共找到相关结果约 2414 篇 如果以下信息不适合您您可以点击 免费发布法律咨询!
提出到期辞职。现在做到8月31日满四个月,提前了5天和经理辞职,但是合同上说满了四个月后还要做一个月才能走人,现在公司要扣500元才走。这合法吗?提前五天和经理说了到期,就走。这500该该扣。50岁,公司除了帮交意外险其他的任何保险都 ...
//www.110.com/ask/question-13359909.html-了解详情
要求满4个月可以辞职,现在刚好到四个月,提前了5天和经理辞职,但是合同上说满了四个月后还要做一个月才能走人,现在公司要扣500元才走。这合法吗?提前五天和经理说了到期,就走。这500该该扣。50岁,公司除了帮交意外险其他的任何保险都没有 ...
//www.110.com/ask/question-13359428.html-了解详情
要求满4个月可以辞职,现在刚好到四个月,提前了5天和经理辞职,但是合同上说满了四个月后还要做一个月才能走人,现在公司要扣500元才走。这合法吗?提前五天和经理说了到期,就走。这500该该扣。50岁,公司除了帮交意外险其他的任何保险都没有 ...
//www.110.com/ask/question-13359415.html-了解详情
个多月吧。期间爸身体还不错,想去上班,公司让,公司人事考虑着要跟爸解除劳务合同同意,因为还需要社保看病,家里穷没社保怎么看得起病啊,社保等同与 依法得到三个月的工资补偿金和六个月的医疗期补贴嘛?可是厂里一直说没有,,7月份说爸搞什么众筹,人都去世了又有什么用,又让妈交死亡证明 ...
//www.110.com/ask/question-13297299.html-了解详情
老公于2015年6月份入职该公司,老板承诺工资发放分为月工资和年终提成两部分,但老板却拒绝为员工购买五险一金,也跟员工签订劳动合同。直至2017年5月,在公司员工的强烈要求下,老板才在职的员工购买了五险,并签订劳动合同和保密协议。但每月工资都会拖欠 ...
//www.110.com/ask/question-12956036.html-了解详情
广州。2012年9月进入公司至今,但是一直没购买社保,其中一直在要求公司依法参保,直到2017年3月公司才依法参保 现在要求公司补缴之前的社保,但是公司一直,请问律师公司这样违法么?可以 以公司未依法员工购买社保 为由提出解除合同 并要求经济赔偿么?...
//www.110.com/ask/question-12643485.html-了解详情
多少?他们老板很肯定的回答就是一万五到手15000。结果签合同的时候要签两万五 问为什么签两万五 他们说这是违约金后赔偿两万五 又改为写成两万。签 后来同意贷款了,要走。他们公司人就把公司门关着。就跟说走了 说什么 公司跟你忙碌了一天你 ...
//www.110.com/ask/question-11984070.html-了解详情
,月中领导说叫走工资照发,现在月底查工资条发现公司扣了一千二的缺勤工资,自己查了一下可能是考勤做错了,跟公司讲说考勤做错公司重新更改,这样是合理的吗应该怎么解决。总公司是天津的我们这是医院外包药房平时只能跟领导联系微信或电话。公司合同本来说好是一试两份后来又寄 ...
//www.110.com/ask/question-11896193.html-了解详情
在个人公司他开大吊车、压了二千块、现在要走、他把押金退没有签合同、也没有工作证、该怎么办...
//www.110.com/ask/question-11770441.html-了解详情
出具待岗通知(是劳务派遣的,而且在单位工作近9年,之前签约那家劳务派遣公司听说已和安徽电信工程公司合并,并且我们合同到期以后,就被单位要求和另一家公司签订劳动合同) 监察大队投诉吗,上班时间离岗会被算旷工,扣工资吗?想因背理被开除只有写:不要加班费和服从管理的保证书,才调到另一部门相同岗位...
//www.110.com/ask/question-11578745.html-了解详情
没找到您需要的? 您可以 发布法律咨询,我们的律师随时在线为您服务
搜索历史 清除
相关搜索