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事业单位聘用合同,共5年。聘用合同于2015年12月份到期,我也早按照合法程序提前30天递交了辞职报告,不料学校就是不放档案,为此走上劳动争议 因为种种原因不肯盖,为此只好申请法院强制执行。根据《最高人民法院关于人民法院办理执行案件若干期限规定》,“第四条 承办人应当在收到案件材料后3日内向被执行人 ...
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该区就业管理站被有关部门撤消。2013年1月起我被通知终止合同,自找出路。现在问题是我在20年工作过程中,街道就业管理站只给我缴纳部分养老保险,还有 7年,我是否能再次通过法律途径解决,我能否找街道办事处索要解除劳动关系证明或经济补偿吗,是否有有关于这方面的法律依据,请给予指点迷津,无限感谢。...
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