您好！我想咨询一下，我和劳务派遣公司签署一项协议，可是协议只有一份，那样协议属于有效协议吗？谢谢！！！...
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应届毕业生与用人单位签订两方协议承诺签劳动合同，但是到签订三方协议时用人单位反悔说不能签劳动合同，只能签订劳务派遣，应该怎么办...
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我是一名大四学生，刚和一个国企通过校园招聘签了三方协议，等明 我是一名大四学生，刚和一个国企通过校园招聘签了三方协议，等明年入职签正式合同时会是劳务派遣的吗？三方协议上写的是这个国企的名称。...
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我是2018年应届毕业生，与用人单位签订了三方协议，协议中违约金5000元，签之前单位说我们以后是正式工，毕业前去实习了一段时间，这段期间内单位又说以后是劳务派遣工。我想换家单位需要给这个单位掏违约金吗？...
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6万。包括：培训费、教材费、考核费、差旅费，及正常工资。服务期限为培训结束后3年。在培训中发现该培训实际为劳务派遣（即公司收另一家公司10万元将我派去劳动）。 （1）请问该培训协议是否有效？ （2）假如该协议有效，在实际费用中公司只支付了我正常工资及 ...
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本人与上海A公司联系，被上海A公司派出到船上工作。期间签过一份劳动派遣（合同还是协议记不清，签完也没给我备份，只有公司有）。现在出现工伤。上海A公司说我是与他们子公司河南新乡公司签的合同。应该按河南新乡标准。 我重头到尾都是与上海A公司联系的，发 ...
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我2013年7月跟西安一家人力公司签订派遣协议，派遣到一家广州公司做项目（工作地点西安），从今年年初开始一直发工资不准时，到10月开始工资一直未发放，且从6月起相关出差费用一直未报销。现打算走仲裁应该如何处理，目前 ...
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我现在从事软件开发，在一家劳务派遣公司，在签订劳动合同之前，跟公司签订了一份培训协议，协议上规定培训期3个月，培训费18000，如果为公司服务两年 则服务费免费。但是实际上公司并没有给我培训，公司更没有为此 ...
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我是一名毕业大学生，应聘去一家单位工作，工作半年，未签订劳动合同，单位想与我们签订劳务派遣协议，不同意的被单位辞退，请问，单位辞退我们是不是应该给我们补偿，根据劳动合同法我们是不是不符合派遣条件...
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律师们，你们好，我想问下，劳务派遣公司可以与用工单位约定，员工发生工伤及劳动争议的赔偿的由用工单位承担吗？这样的协议有效吗...
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