乙方网站名字为 合作期限从 年 月 日 到 年 月 日 （2）技术服务费用的付款方式 （3）协议签订之日起，24小时内乙方必须缴纳技术服务费给甲方。（ 商视为主动退出，公司有权自行处理。 （4）甲方负责对乙方进行各种技术推广培训，保证乙方能够进行正常的后台操作，和各种推广活动。 8．其它 其它未约定 ...
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要从签署当日起为公司服务满五年，如果提前离职需要赔偿7-10万（按实际服务年限计算）。因为培训协议约定服务时间比劳动合同约定时间长，且目前在公司的待遇一直很低，并没有因为培训而使待遇有所改变。请问这样的培训协议是否有不合理之处？这样的情况下可否在不缴纳违约金的情况下提前离职 ...
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办理退费时，乙方应将开具的发票退回至甲方，甲方将按照如下规则计算应退培训服务费用： (1)自本协议签订之日起7日内因乙方原因申请退费的，乙方应向甲方支付总培训服务费用的20%作为违约金，及已看课程课时费。 违约金(20%)=分期服务费(10%)+兼职服务费(5%)+课程服务费(5 ...
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，其形式可能包括但不限于现金、Q币、实物、线上和线下推广活动或资源、培训、商业活动、对乙方或乙方直播间等的推荐展示等，用于扩大乙方在企鹅电竞平台的 13.1本协议由乙方线上点击确认/接受后生效。 13.2本协议内容同时包括本协议、《腾讯服务协议》、《QQ号码规则》、《企鹅电竞软件许可及服务协议》以及 ...
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表和协议是合在一起的），报名入学当时培训方并未告知我学籍表和协议是一起的，也没有让我阅读并签名协议上的服务准则，协议上有写到退学退费准则：（退学退费 退费，按照报名时间计算所开课时扣费，超过3个月是不能退学退费的，课程是培训方主动开课的）；本人的情况是超过3个月的，没有报考任何科目，但本人并没有得到 ...
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，约定违约金和服务期限是机组双投产后5年，如果劳动合同到期但是培训协议约定期限还未到期的，劳动合同续延至服务期限满。如今已经来公司两年了，机组还没有投产迹象，签订的培训协议已生效，但是签培训协议约定的5年服务期限还未生效。现在想走人，但是违约金太多了，大概3万-5万。请问，这是否合法？ ...
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这张协议我才直到是一份协议不是合同这份协议大概是这样的：培训工作协议 甲方：老板的名字 (郑远元修脚服务连锁有限公司代表） 乙方张永明于2015年6 元）刀具一套 （100元）甲方在给乙方第一个月生活工作补贴中扣除一级工作培训押金500元，押金在年终以奖励形式返还乙方。 二： 乙方在工作以后，必须保证 ...
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的进行美容、整形、产品知识、销售技巧等方面但不限于以上方面专业知识与操作技术的培训。根据《劳动合同法》第二十二条之规定，甲乙双方遵循合法、公平、平等自愿 一致、诚实信用的原则订立如下协议： 一、乙方在甲方从事美容师，经双方约定其培训费用为2000元，乙方需在甲方须服务2年，其培训费用先由甲方从乙方每月 ...
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的网络活动或其它形式推广活动的参与权与宣传权. (4) 乙方有获得甲方为其进行知识培训和技术支持的权利。 (5) 甲方为乙方独立网站提供专业的客服人员，保证质量， 。如果违约或拒不付费，甲方有权停止对乙方的所有服务。 4.3 以上费用的付款方式： 本协议一经签订,乙方必须以现金或银行转账的方式付全款给 ...
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提高员工素质和能力，经甲乙双方协商，签订以下协议： 一、甲方根据需要，征得乙方单位同意，批准乙方到 （培训单位） 专业参加 （函授/脱产）学习。 二、 乙方在学习期间要遵纪守法，遵守学校的一切规章制度。毕业后应提交学习档案、毕业论文和毕业证书原件。 四、服务（工作）期限：乙方自毕业后起算，为甲方服务（ ...
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