当初签订合同的时候，合同上写的2500。2500是天津最低保障工资 但是实际是3500比这个高的，因为实际发的没问题所以没有计较 可是现在公司以经营不善为由想变相辞退员工，将我的工资降低到2500 请问他有权降低我的工资吗，我申请仲裁有胜算吗...
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本人于2015年9月6日入职某公司，口头约定试用期三个月，试用期期间工资为6000元，并在2015年10月10日扣了我半个月工资作为押金；2015年10月， 给我。我没办法只好签字了。 在试用期间未签定劳动合同也未缴纳五险一金，我是否可以申请劳动仲裁，要求按6000元支付双倍工资，并补缴纳五险一金呢？...
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6月23日入职，实习期3个月，合同3年，转正后未按约定调整工资。现11月22日，透漏可能会裁人，因为公司要缩减预算，老板觉得部门人太多。可能月底会约谈。想问一下赔偿问题，以及要求赔偿的理由。台资公司，注册地在上海，工作地为北京办事处。如果劳动仲裁，怎有什么结果，补偿金额，与公司得失。谢谢回答。...
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与劳务派遣公司签订“以一定工作任务为期限的劳动合同”。合同中约定“工作任务完成合同终止”，合同中并没对“工作任务完成进行界定”，被派遣到一个国企承包 是“以一定工作任务为期限的劳动合同”，劳动合同法实施条例第22条有明确规定，可以获得赔偿。3.劳动仲裁可否将“派遣公司”、和这家国企同事申请“被诉人”？ ...
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2014年底公司进行经济裁员，单方面对公司大部分员工进行劳动合同解除，并约定在15年6月底以前赔偿所有的赔偿金。现在，想问一下，如果公司6月底以前没有进行赔偿，那么可以对原公司申请劳动仲裁吗？如果可以的话，需要提供一些什么相关资料呢？...
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我们是德州一个公司，跟日照船公司签订了一个运输协议，在运输过程中出现了问题，合同中约定仲裁，现在已经在德州仲裁庭立案，如果想申请财产保全，该如何进行操作？...
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年，到2044终止。普通住房的使用期限都为70年，当时在合同中有约定土地性质为非住宅用地可以无条件解除合同，退还定金，现在国土证已经办理了，性质为住宅用地，但是使用期限不是70年，可以要求解约退还定金吗？如果对方不同意申请仲裁胜诉的几率大吗？谢谢答复！...
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我于14年11月7日入职一家公司，试用期约定不超过三个月，公司于15年2月4号由部门经理以我个人达不到岗位要求为由口头通知我2月8号 这种情况我能申请得到补偿金吗？如果申请劳动仲裁，公司又举出我试用期间不合格的证明是不是就不能得到补偿金？我在试用期间工作上出过几次问题，但是给公司造成的影响都不大，也 ...
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我是事业单位正式在编员工，合同签了5年，合同上有服务期约定，区外调动5年。现我已经工作3年，向单位提前1个月辞职，单位以我服务期没到为由，不同意我辞职。现在我可以向人事劳动局申请劳动仲裁吗？...
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5年普通劳动合同，入职一个月后公司为我办理北京户口，并且又签署了一份附加条款。约定需在公司服务5年，违约金10万，每服务一年少两万，我现在工作一年。我查 1日也没下发。现在我想离职，请问这8万违约金我是不是需要交，如果申请劳动仲裁成功率大吗。还有我的户口是不是可以放在人才。因为还不想放弃户口。谢谢您的 ...
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