工伤自己请假去治公司没有支付工资是否合法，我怎么样才能要回？2010年2月我进厂签合同时，又签了1份“本人不愿意购买社会保险”的协议是否合法，现在不想做了想辞职，能否要求公司补缴4年多养老保险，以及索要双倍补偿金。...
//www.110.com/ask/question-2378633.html-了解详情
223.5小时。但实际填单加班的只有110小时左右，如果我想通过法律途径追究，我能否要求公司提供我加班的证明（因为我每次去哪里，地点我都有记录）。如果公司不 这么多时间，公司有没有违反劳动法呢？ 刚才看了其他案例，没签合同的出双倍工资，请问试用期的算吗？我能怎么样最大限度的维权。 麻烦各为专业人士根据 ...
//www.110.com/ask/question-2333060.html-了解详情
上五险一金的正式单位上班。餐饮店按学生工的小时时薪支付给我，每月月结工资，并且未与我签订任何合同及协议。我想问问该餐饮店是否是违法用工。因我现在有正式单位，能否要求该餐饮店赔偿我双倍工资。或者我是否属于非全日制用工，应按非全的小时时薪支付给我？...
//www.110.com/ask/question-2261955.html-了解详情
本人自2013年5月8号应聘上班，试用期1个月，到2014年1月20号，目前在职，期间未签订劳动合同，5险1金也只给我买了人身意外保险。但本人以在2014年1月11号递交了辞职申请，请问我能否要求在离职是时要求赔付我双倍工资和5险1金的补偿。为什么？...
//www.110.com/ask/question-2197554.html-了解详情
我2012年7月1日去某公司上班，至今年2013年12月16日去劳动仲裁，公司没人与我签劳动合同，但帮我交了社保，我能否申请要求公司赔双倍工资，单位领导拿出了－份不是我签字的合同，我要求去法院字迹签定，领导又不给我，叫我自已去举证，我该怎么办？...
//www.110.com/ask/question-2118598.html-了解详情
，以新进员工身份实习，但公司一直未与我再签订劳动合同，养老、医疗、失业险每月从工资上扣除，现我公司裁人，所裁人员赔偿为：满一年工作赔偿一个月工资，满两年赔偿 个月工资，以此类推。我想问下，1、我的情况是按照05年工作开始算赔偿金，还是按照去年8月份开始？2、我能否要求从去年8月份到现在给赔偿双倍工资？...
//www.110.com/ask/question-1959848.html-了解详情
本人从2013-5-20日进的某公司工作，到现在都未签订劳动合同，在3013-8-20号我提出了辞职，在这过程中，又因工伤纠纷，工伤不愿赔偿，请问我现在可以不上班且要求6-20到现在的双倍工资赔偿吗？还有工伤除了医药和误工补偿，能否要求精神补偿什么的，谢谢！...
//www.110.com/ask/question-1901013.html-了解详情
,2011-2012年7月无书面劳动合同达1年多。后经劳动仲裁，判：支付1年工资和双倍工资，只认可了3年劳动合同，没支持签无固定期限劳动合同。因个人不懂法没 起诉，维持原判，二审我重新提起诉讼，又找出了13年工作的新证据，要求签订无固定期限劳动合同，法院能否支持我？请各位律师专家帮我支一招，万分感谢！...
//www.110.com/ask/question-1757358.html-了解详情
单位裁员”. 1、请问就现在这种情况，公司属不属于强制裁员,违法裁员？我能否协商要求双倍补偿(公司跟我谈的补偿是n+1). 2、因为从2012年下年公司的生产 就减少了一半.现在公司要辞掉我，往前推12个月工资的平均工资才1300，跟我正常上班的工资差了很多,我感觉很不合适不公平,我觉得这是公司有阴谋 ...
//www.110.com/ask/question-1725029.html-了解详情
。我的疑问有：1、我仍在哺乳期，公司将我辞退的话，我能要求的赔偿有哪些；2、我能否就B公司一直未与我签订劳动合同的事实，要求公司支付双倍工资。请律师帮忙解答，谢谢！...
//www.110.com/ask/question-1588256.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务