公司调我到外地工作,但是各方面原因,本人不想出去,按公司与我签订的合同上有一项;如不服从公司安排,视为自动离职。可是我做销售的,有一大部分提成没拿到,公司也不说什么时候结算。公司可不可以因为不服从安排扣钱?如果开除了,可以拿回提成吗?如果自动离职可以拿回提成吗??谢谢 合同上有 ...
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辞退理由如下:1,在平时工作中不服从公司主管安排,经常以公司主管发生口角。2,打包理货工作中出错,给公司造成经济损失。我要求2倍经济赔偿,公司拒绝 公司这样讲能作为证据吗?第二条辞退理由不成立,公司拿出的客户方要求我司赔偿的通知上,并没有说明是我的工作出错造成的赔偿,公司也没有调查取证能证明是我,而且 ...
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我是一名销售人员,我负责株洲地区的销售工作,我们总公司是在广西北海,株洲这边是总部驻这边的一个办事处。由于市场原因,公司想将我调至其他地区工作,而我不愿意去,现公司以我不服从公司安排为由将我解雇,经协商,我与公司达成解除劳动合同的约定。劳动合同 ...
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约时间还有8个月,妻子小孩子都在一起,另已就读夜大2年,还有1年时间,如果去了外地,我都不敢想象自己的生活会发会怎样的变化,所以我没有办法答应公司的要求。那么:公司是否可以以我不服从公司合理安排为由而开除我呢? 合同里有关于工作地点的内容,具体为:乙方工作地点原则为合同签订时的 ...
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的内容不但变化了,而且B部门的工作岗位并非原本招聘我进来公司任职的能力所能担任的.而且调到B部门以后,原本月休6天的待遇变成了4天.工资 安排是否合法? 2.本人是否可以不服从公司的岗位调动安排? 3.如果协商不成,公司以不服从公司制度或管理为由解雇了我,是否可以进行劳动仲裁要求公司赔偿解? 4.上诉 ...
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,把我交到大部门处理(原小组以不服从管理为由不再接收),部门领导认为我的要求合理,但公司办不到,并以原部门不愿接收为由,让我写不要加班费和服从管理 ,不愿写此保证书,部门领导让我自己找岗,否则发配综合办待岗处理。经部门领导协商未果,部门领导以不服从安排为由,上报给综合办将我待岗,我对此不认同,并且索要 ...
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进行护理,但没有职工愿意去医院进行护理,不顾我们需要照顾家庭的意愿强制安排员工去医院,单位对我以不服从安排解除了劳动合同,但是只按照一年一个月的标准赔偿 医院护理并不属于正常工作范围,公司强制要求去医院,属于不正当解除理由,公司应按照每年2个月的赔偿金给我,公司合同有条对不服从公司安排的予以解聘,我的 ...
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亲戚。我已经在公司做了5年而且有家室,公司安排去的外地又不加工资有没伙食费,一个1700左右。我怎么能去做,家都养不起。现在公司说不服从公司安排就算旷工自动离职。,去公司理论一个推一个,无法协商。我问问律师我要怎么才能留在原来所在地工作,=。假如不能留,和公司也无法协商 ...
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员工在工作中顶撞领导,并且不配合领导对其安排的工作,公司做出决定对其进行调岗,并调到和其工作有关的岗位,不属于安排到与其工作无关的工作岗位上,并且未对其进行降薪,但员工拒不服从公司安排,现还在原岗位。现公司应该采取什么办法。...
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工作内容也是去北京后另行安排。而我自从回西安后就决定以后在西安定居,根本不可能回北京,公司也知道我不可能回北京,所以故意以这个为理由逼我主动辞职,这样它就不用裁人补偿了。我想问如果我不服从公司的安排(不去北京工作),公司能以这个为理由开除我吗?要是公司以这个理由开除我,我 ...
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