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解雇的证据怎么办? 本人入职两年半,公司一直为本人办理社保。由于在上班期间忽然患疾病,特请假治疗。但是由于没有社保的保障,公司也没得到报销,高额的医疗费迫使没有 并从次月起连上班卡也不发,说是被解雇了,但是又坚决不写解雇书,同时停止了与社保的义务。在劳动仲裁时否认非法解雇,仲裁处以证据不足而驳回 ...
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单位工作一年了,签劳务合同的时候说了要社保。但社保卡半年多没有。他们说没时间办让自己去办,去社保局办理,社保卡工作人员却说没有关于的资料。 二份合同后,的那一份派遣公司。是否应去向他们索要? 实习期后的 工资条清单也一次。(又要过 但是一直推脱) 这两点也要向劳务监察大队投诉 ...
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你好!今年3月份离职,公司只有一个人社保,所以没有社保减员,公司在新都区;11月考进一家事业单位无法上社保,单位在金堂县。现在原公司老板不 ? 2.这之间社保一直停了,这之间的欠费应该由谁补缴? 3.是11年6月开始上班的合同是12年12月31号到期,到期后没有签订新合同,但是还是上了3个 ...
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在一家公司干了两年多,公司一直扣三金款,但是没有,劳动合同也一直没有签,今年7月份辞职了,但是有两个月的工资和三金扣款一直没有现在应该怎么办?...
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本应在这个月15号发工资1300 结果只发了179 原因是那个事件公司赔了3000 但是这3000不应该由支付 然后就算扣钱也最多扣500 现在那边和扯一些没用的 这种情况怎么办 然后此公司也因员工社保 在该公司工作七个月 实习两个月 也一直...
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职手续,其他都没办,面试的时候口头承诺试用期3个月,社保,工资待遇(试用期3500转正4000),但是之后一直签劳动合同,直到工作2个月零3周后(还差一 ,就差一周转正了又来三个月所以没同意,就问缘由,人事经理告诉虽然三家公司都是同一个老板的,但是公司之间完全是独立运作的,所以到新公司应该 ...
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劳动合同和购买过社保; 二、也没与公司签订劳动合同,公司社保,多次与老板也提过这事,老板一只是口头答应,但是从履行; 三、月薪7000公司发工资 或者偶尔见个面,都是很匆忙,等你找到他们报销时就说现在有急事要出去,等回来报销,就这样一直没能报销(经费开销也没有什么证据,做事嘛,都是个人工作 ...
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10月11日入职,只填写了公司入职登记表,一直签合同,社保,该公司于2010年9月一部分员工办理社保,但一直办,2012年9.11至 怕公司拖欠更多的工资,以前离职的同事就是这样的),于2014年4月30日解除与公司的事实劳动关系,但是办理交接工作,还拖欠一部分工资。离开公司的时候, ...
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了,要怎么追回属于自己应得的提成?前几日去再度追问,说清明节后会答复,说的提成没有算错,但是今天她就说如果有疑问就去公司财务了解,因为 可以怎么追回?而且公司拖欠工资好严重,在职的时候,经常二十几号甚至最后一天31号发给我们。 2014年九月入职,社保是2015一月份的,正常是入 ...
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私人经营的公司上班长达一年零九个月 公司一直购买社保上班第七个月的时候 老板提出方案说可以保险但是 上来半年的要扣四百的工资 上来一年的 社保 这儿一年零九个月了 老板儿说的 要么社保还是扣两百要么就已经上来半年班的补助200 上了1年的补助400 确实不想作了 想辞职 请问能让他把 ...
//www.110.com/ask/question-904517.html-了解详情
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