程序、技术数据、专利技术、科研成果。 (二)保密范围 1.乙方在劳动合同期前所持有科研成果和技术秘密,经双方协议乙方同意被甲方应用和生产的; 2.乙方在 协议,造成甲方经济损失的,甲方予以乙方除名的行政处罚,并追加相关经济损失赔偿,构成犯罪的,上诉人民法院,依法追究乙方刑事责任; 4.甲、乙双方因履行 ...
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人要赔偿,后来公司发现机密泄露,于是要员工赔偿,但员工认为这种保密协议是在协议签订之后,并约定保密内容和保密的人的范围,并约定生效时间是从第一天开始到 保密义务,却没有告知具体内容,如果按责任来说,是否是公司自己的制度不全造成的呢?(先前的保密制度是只要不被公司外部人知道就可以) 员工是否需要赔偿??...
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泄露、告知、公布、发布、出版、传授、转让或者其他任何方式使任何第三方(包括按照保密制度的规定不得知悉该项秘密的乙方其他职员)知悉属于乙方或者虽属于他人但乙方承诺 协议另行规定。如果双方没有签署这样的单独协议,则乙方不得限制甲方从乙方离职之后的就业、任职范围。 第九条甲方因职务上的需要所持有或保管的一切 ...
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,技术数据,专利技术,科研成果。 二.保密范围: 1. 乙方在劳动合同期前所持有的科研成果和技术秘密,经双方协议乙方同意被甲方应用和生产的。 2. 乙方 任何企业或个人,透露任何有关甲方商业秘密。违反条款内容乙方将承担20-50万元赔偿。 8本合同提及的其他商业秘密,包括但不限于:技术方案,工程设计, ...
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、物流资料; 4、甲方的技术秘密,包括产品设计、产品图纸、页面设计图专利技术。 二、保密范围 1、乙方在劳动合同期前所持有的科研成果和经营策略,经双方 的,给甲方造成损失的,应赔偿全部损失,并处100%年薪。 3、在保密协议期内,乙方违反本协议,构成犯罪的,依法追究刑事责任。 七、争议 甲乙双方因履行 ...
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二年内不得到用人单位的相关业务伙伴从业或者自己开业生产或者经营同类产品。 ------------------------------------ 反驳 第一:跟原公司无签定任何保密协议与竞业禁止协议 第二:《竞业禁止协议》是建立在劳动关系的情况下单独签署的一份协议,哪个法律哪一款规定无签定竞业禁止 ...
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甲方的商业秘密的范围: ①公司重大决策中的秘密事项; ②公司内部掌握的合同、协议、会议纪要; ③公司规划、设计、工程图纸等; ④应公司客户要求保密的资料; ⑤使 支付违约金金额为乙方离开甲方单位前一年的基本工资的5倍。同时,乙方应赔偿甲方的损失,乙方因违约行为所获得的收益应当还甲方。情节严重者,甲方将 ...
//www.110.com/ask/question-3210900.html-
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例如:CI 手册、 培训教材、内部局域网等。 二、保密范围 1. 乙方在劳动合同期前所持有的客户,经双方协议乙方同意被甲方应用的; 2. 乙方在劳务合同期 协议,造成甲方经济损失的,甲方予以乙 方解聘的处罚,并追加经济损失赔偿,赔偿金按经济损失的5 倍处罚; 3. 双方解除劳动/劳务合同后两年内,乙方 ...
//www.110.com/ask/question-2219627.html-
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竞争关系的其他用人单位从事同类业务,期限为XXX至XXX共一年,竞业限制的范围见保密协议。为避免竞业限制可能对乙方造成的损失,甲方每月支付乙方的工资中已经 违约金,为本合同约定工资的6倍,如给甲方造成损失,还应承担赔偿责任。 3、劳动合同附件的保密协议里面是这么说的:乙方离职后是否仍负有竞业的义务,由 ...
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、技术秘密或其他商业秘密信息,有关的知识产权均属于甲方享有。甲方可以再其他业务范围内充分自由的利用这些发明创造、作品、计算机软件、技术秘密或商业秘密信息,进行生产 的损失。违约金不能代替赔偿损失。 十四、本合同自双方签字或盖章完成之日起生效。 十五、本合同如与双方以前的口头或书面协议有抵触的,以本合同 ...
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