退养人员曾次找旗市两级政府交涉，但旗市两级政府总是以种种借口推诿，致使问题至今得不倒决。1998年当时伊盟盟委办公室，伊盟行署办室，伊党办发（1998）3号 文件《伊克昭盟机关事业单位人员分流暂行办法》中指定的“离岗退养期间工龄连续计算，除基本工资按照规定比例发外，不在享受年终奖金， ...
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退养人员曾次找旗市两级政府交涉，但旗市两级政府总是以种种借口推诿，致使问题至今得不倒决。1998年当时伊盟盟委办公室，伊盟行署办室，伊党办发（1998）3号 文件《伊克昭盟机关事业单位人员分流暂行办法》中指定的“离岗退养期间工龄连续计算，除基本工资按照规定比例发外，不在享受年终奖金， ...
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退养人员曾次找旗市两级政府交涉，但旗市两级政府总是以种种借口推诿，致使问题至今得不倒决。1998年当时伊盟盟委办公室，伊盟行署办室，伊党办发（1998）3号 文件《伊克昭盟机关事业单位人员分流暂行办法》中指定的“离岗退养期间工龄连续计算，除基本工资按照规定比例发外，不在享受年终奖金， ...
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退养人员曾次找旗市两级政府交涉，但旗市两级政府总是以种种借口推诿，致使问题至今得不倒决。1998年当时伊盟盟委办公室，伊盟行署办室，伊党办发（1998）3号 文件《伊克昭盟机关事业单位人员分流暂行办法》中指定的“离岗退养期间工龄连续计算，除基本工资按照规定比例发外，不在享受年终奖金， ...
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退养人员曾次找旗市两级政府交涉，但旗市两级政府总是以种种借口推诿，致使问题至今得不倒决。1998年当时伊盟盟委办公室，伊盟行署办室，伊党办发（1998）3号 文件《伊克昭盟机关事业单位人员分流暂行办法》中指定的“离岗退养期间工龄连续计算，除基本工资按照规定比例发外，不在享受年终奖金， ...
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人民政府办公室((关于我县清退代课教师实施方案))等有关文件精神，依照((中华人民共和国劳动法））等法律法规的规定，经甲、乙双方协商，就解除双方劳动关系等有关问题达成 三、经济补偿和补助：经核定，乙方的工龄为 年，超过半年不足1年发给1个月的工资，不足半年按半年计算，经济补偿为每年补一个月工资530 ...
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引起经济秩序失衡; (4)既影响企业的外部形象,又挫伤职工的积极性,从而影响企业的长远利益。 关于工资总额的计算口径： 依据国家统计局有关文件规定，工资总额是指各 哈尔滨工机段，段领导说“几次去省里和铁路局为你们申请补缴养老金，解决问题。但是省里不同意开这个口子。”不给办。 我们实属无奈准备诉诸法律， ...
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按照国家有关规定发给生活补助费；本人自愿选择自主就业的，依照本法第六十条第一款至第四款的规定办理。 国务院办公厅中央军委办公厅转发民政部总参谋部等部门关于深入 。退役士兵报考公务员、应聘事业单位职位的，在军队服现役经历视为基层工作经历，服现役年限计算为工龄。财政支付工资的各类工勤辅助岗位遇有空缺时， ...
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