我是一名今年应届毕业的医学生，和一家医院签署了5年得协议，违约金为5万元，现在我上班一个月，月工资为1500元，因为一些原因想毁约，而且刚工作无能力拿出那么多钱，请问这5万的违约金是否过多，关于应届毕业生三方协议违约赔偿金的问题国家是否规定最高限额，具体多少？...
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新的三方协议。只有跟原单位毁约，拿到公司的毁约证明学校才给出具新的三方协议。目前的情况是，江苏这家公司同意给我毁约，但是单方面提出要要交5000元违约金， ，理由是遵循当地的违约规定。我随后咨询了当地的人社局，根本就没有关于应届毕业生违约金的要求，并说这样做公司是违法的。由于下家要我在一个星期内签约， ...
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您好！我想咨询一下关于就业协议的问题！我是一名应届生，通过面试和一个单位签订了三方（就是学校给每个毕业生的那四份协议书），并且都在学校就业指导 的自己是被诱导欺骗提了离职申请，现在我想就这些问题咨询一下专家们，我该怎么维护应届毕业生的就业权利！我觉得在这样一个法制时代，对国家美好未来的法制憧憬下，我被 ...
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我是2014届应届毕业生，于去年和一家公司签过三方协议，后感觉不尽人意想解除协议，向公司提出后也很快得到同意，当时要解除函公司说没有解除函，但那份协议没有关系；但开学后和辅导员老师沟通后说必须有解除函并把企业留存的那份三方拿回才能拿到新协议，与企业 ...
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您好，我是今年毕业的应届毕业生，我和原来的公司签订三方协议了，但是我又找到一个更好地公司，所以我想和原来的公司解约，我的三方协议上并没有写违约交违约金的说明（我发现同学和别的公司签订的三方协议有约定赔偿金的说明），所以，我提出解约的话是否需要交违约金？谢谢了。。。...
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各位律师好，我是应届毕业生，跟一个公司签订了双方协议书。协议书写了 签订劳动合同后的工资，劳动合同期限，但是没有具体的工作岗位与工作地点，只口头承若安排技术岗，协议书还规定我一个月内需要向公司提交三方协议，否则算违约，违约金3000，请问是否合法，若我一个月内没提交三方协议，是否需要支付违约金？...
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我是15届应届毕业生，未签订就业协议，学校说档案要打回原籍，先进入教育局再进入人事局，为了防止中转过程中档案丢失等问题，建议我将三方协议带回当地人事局盖章 1，这样的举措有没有必要？ 2，如果当地人事局盖章，会不会影响干部身份等一系列问题，是否影响应届毕业生的身份。 3，从法律角度我到底应该怎么做？...
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我在2011年下半年与哈尔滨一家公司签订了三方协议，但由于某些问题，现在需要解除合约。 合约内容：甲乙双方协商约定，毕业生签约在用人单位工作满三年。如未满三年，发生违约时，应届毕业生应向 用人单位交纳违约金伍仟元整。 请问我需要交纳违约金吗？...
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届应届毕业生，于2011年4月15号面试于一家公司，签订了“江苏省2011届应届毕业生三方协议”，并定于违约金1800元，按公司要求和安排，于5月8日至5月 所花费费用共计2000元，并按照工作的时间逐渐递减”，如果不签的话，则需支付三方协议上所定的违约金1800元。并让我们立即签字。于是我就签了字。 ...
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您好，我是2015届毕业生。 背景：在此之前用三方协议签约一家A公司，因为想回家工作，正好工行和我发录用协议，我也签约工行的录用协议（两方协议）。 矛盾： 材料是否可行，被拒绝。我也没有承认自己违约。 困惑：和工行的两方上写着如果应届生在报到时不能提交上诉材料，工行有权解约。而且工行不能给我肯定承诺， ...
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